網申
HR電話溝通基本情況
直屬上司面試，采用電話溝通模式，電話中交流時長長達一個半小時
BOSS面試，SATR自我分析+未來3-5年工作規劃+個人職業發展規劃+發散性問題
面試通過后，HR安排網上測試題，測試通過后，薪資溝通+最終offer

大陸泰密克汽車系統物料計劃面試題

1.離職原因
2.上一份工作工作內容
3.項目經歷
4.危機/壓力處理
5.STAR分析
6.英文自我介紹
7.未來3-5年職業規劃

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

面試官是部門主管。
先自我介紹，然后根據簡歷問了一些問題。
之后介紹了一下部門負責的事情和實習生需要負責的事情。

大陸泰密克汽車系統finance controller面試題

自我介紹
之前實習遇到的困難
一周能出勤幾天
交通問題
介紹部門以及實習生需要負責的事情

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

我是在學校的群里看到的實習信息，感覺十分感興趣就馬上投遞，半個多小時就接到了面試通知。當時看中集團世界500強+零部件領頭羊的地位，而自己正好缺乏財務方面的實習經歷。然后就去面試了，因為招的急，面試只有我1個人，主管面。主要問了針對簡歷問了一些問題，然后檢驗了一下英語水平。

大陸泰密克財務實習生面試題

先是自我介紹，然后根據自我介紹的內容和簡歷問了一些實習和校內的研究和社團經歷。
之后用英語講了一小段實踐經歷，做了一小篇英語翻譯

贊一下(2) 踩一下 查看面試題參考答案>>