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青島可藍礦泉水有限公司 6人分享

工資漲幅 | 工作時間

最后更新時間：2025-06-11 18:02:45

青島可藍礦泉水有限公司工資待遇怎么樣

青島可藍礦泉水有限公司工資待遇，在職朋職業圈上已有5位圈友現身分享，根據網友分享統計，青島可藍礦泉水有限公司平均工資為8212元/月，其中75%的工資收入位于區間6000-8000元/月，25%的工資收入位于區間14000-16000元/月。

平均工資

￥8212

更新于2025年06月

數據由圈友分享統計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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青島可藍礦泉水有限公司工資待遇(共5條)

銷售經理工資待遇(青島市南區，2021年)

2021-05-06 | 青島可藍礦泉水有限公司

工資待遇：

工資收入 月薪:6000元
五險一金 有社會保險(5險) 無住房公積金
上班時間 經常很晚下班 周六經常加班

公司及待遇點評：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
不漲工資，薪酬體系很混亂，經常是以高工資吸收人才之后，已各種理由給予扣錢，給我的感覺是想當混亂
公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
單休，無年假，晚上要求加班，一時一變，很混亂。工作時間要求苛刻，會以工作時間的超時或不夠時長為理由扣罰工資
你選擇加入青島可藍礦泉水有限公司的原因是什么？你覺得加入青島可藍礦泉水有限公司對你的職業幫助大嗎？
未了解公司情況，說的跟不一樣，根本拿不到他所謂的工資，經常以各種名義去扣錢，薪資體系每個月都不一樣

渠道經理工資待遇(上海，2014年)

2014-08-16 | 青島可藍礦泉水有限公司

工資待遇：

工資收入 基本工資:6000元 績效工資:2000元 年終獎:12000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經常晚下班 周六經常加班 每年帶薪年假:5天 每周工作天數:5天

渠道經理工資待遇(上海，2014年)

2014-08-16 | 青島可藍礦泉水有限公司

工資待遇：

工資收入 基本工資:6000元 績效工資:2000元 年終獎:12000元
五險一金 住房公積金：
上班時間 經常晚下班 周六經常加班

渠道經理工資待遇(上海，2014年)

2014-07-31 | 青島可藍礦泉水有限公司

品控員工資待遇(青島城陽，2012年)

2012-08-17 | 青島可藍礦泉水有限公司

    1   共 1 頁

    上班時間 （青島可藍礦泉水有限公司 ，共3條分享）

    • 是否準時下班（共3條） 共 3 人分享數據 ，其中3人說 經常晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班（共3條） 共 3 人分享數據 ，其中3人說周六經常加班 逐條查看
    • 是否經常出差（共1條） 共 1 人分享數據 ，其中1人說從不出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假（共2條） 共 2 人分享數據 ，平均有2天年假 逐條查看
    • 每周工作時間（共2條） 共 2 人分享數據 ，其中1人說 6天 逐條查看

    五險一金 （青島可藍礦泉水有限公司 ，共3條分享）

    • 是否有保險（共3條） 共 3 人分享數據 ，其中2人說有社會保險（5險） 逐條查看
    • 是否有公積金（共3條） 共 3 人分享數據 ，其中2人說 無公積金 逐條查看

    在職員工口碑 （青島可藍礦泉水有限公司 ，共0條分享）

    青島可藍礦泉水有限公司 - 員工說待遇

    青島可藍礦泉水有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
    不漲工資，薪酬體系很混亂，經常是以高工資吸收人才之后，已各種理由給予扣錢，給我的感覺是想當混亂
    此信息由青島可藍礦泉水有限公司員工[銷售經理]分享于2021年03月

    青島可藍礦泉水有限公司招聘工資

    • 青島可藍礦泉水有限公司于2025年02月發布職位生產總監，青島·城陽區薪酬： 1.2-2萬，信息來源：網絡招聘
    • 青島可藍礦泉水有限公司于2025年02月發布職位財務主管會計，青島·城陽區薪酬： 6-9千，信息來源：網絡招聘

    面試經驗（青島可藍礦泉水有限公司，共0條分享）

    • 暫時沒有網友分享青島可藍礦泉水有限公司的面試經驗，我來分享
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