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珠海華潤銀行 141人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

真人分享( 珠海華潤銀行 )

珠海華潤銀行怎么樣

珠海華潤銀行有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
福利待遇蠻不錯的,有過節費,總的算下來兩萬多,逢年過節還會發福利 七險二金,全部交滿 待遇方面無可指摘
此信息由珠海華潤銀行員工[軟件開發工程師]分享于2022年11月
珠海華潤銀行工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
節奏蠻快(看團隊氛圍吧),平時下班基本準時偶爾會加班,周末不經常加班,沒有加班補助自愿加班吧,
此信息由珠海華潤銀行員工[個貸客戶經理]分享于2021年11月
珠海華潤銀行一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?根據個人業績來核定工資標準,薪酬體系較為完善
此信息由珠海華潤銀行員工[客戶經理]分享于2018年11月

面試經驗(珠海華潤銀行,共67條分享)

2019-03-28 | 校園招聘
面試過程:

拿到的題目與之前看的面經一模一樣:廉潔主要靠自律/他律。一組10個人按簽到順序編號,1-5為正方,6-10反方。首先是雙方各自討論10分鐘,然后各派一人陳述我方觀點,之后進入對辯環節共8分鐘,我們這組差不多每方有4位同學能夠發言,最后雙方各派一人總結。

面試官問的面試題:

問:廉潔主要靠自律/他律。 答:我從一開始就未進入狀態,大家討論的時候沒提出什么個人觀點,直到對辯環節快結束時產生了一個想法:廉潔屬于褒義詞,更多是道德層面的要求;我們的題目是“主要靠...",我方并不是說不需要他律,而是說他律是一個基本約束,但廉潔有著更高的要求,在貪污受賄與清正廉明之間存在著大量灰色地帶,這些需要靠自律來完成。當時的想法還沒有這么具體,但如果順著說下去應該也能說個七七八八,然而那一刻我猶豫了,機會稍縱即逝。最后總結大家都希望給我說一下的機會,但我覺得自己不太會講話,就沒有說。所以整個過程我沒有當眾發言過,有性格因素在里面,更多是沒準備好。準備不僅包括入場前的,更重要的是拿到題目之后要馬上清楚自己可以在哪個環節發言,如果討論過程沒形成自己的觀點,就多傾聽和記下別人的觀點,梳理層次,以備陳述和總結;對辯環節如果對手激發了你的想法,一定要馬上說出來,不管說多說少,言之有理即可,不一定非要針對別人的每一點都做出回應(我當時猶豫就是因為覺得自己只是針對人家說的其中一點進行反駁)。以上是我自己的反思,希望接下來的面試能夠大膽一點,更有表現力一些,因為對手都很強大!

公司動態

  • 珠海華潤銀行新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
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企業名片
  • 公司評分:
  • 公司性質:國有企業
  • 公司規模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業:銀行 金融/投資/證券
  • 官方網址:
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