學校宣講會去的,宣講結束之后收簡歷就開始進行第一輪面試,面試主要以自我介紹開始,然后會根據你的簡歷問一些問題,你寫課題的話會問課題,實習經歷的話會問實習經歷,還有家鄉什么的,第二天電話或微信通知二面,二面要筆試,時長半小時,面什么崗位給什么試題,我面的材料,就會有專業相關還有國家新能源政策和一些和汽車相關的題目。然后通過的話就聊薪資接著立馬就簽兩方協議了。
面試官問的面試題:東風小康材料工程師面試題
一面是單人面試問身高,體重,籍貫,家里多少人,科研經歷,評價自己的缺點,薪資待遇自己說一個數字,等等很常規的一些面試問題,大概準備一些有邏輯就可以。
三個面試官單面,先是做了一下自我介紹,問了一下項目經歷,然后主要就是一個技術方面的考官,問了一些本專業相關的問題。
面試官問的面試題:東風小康精益專員面試題
主要就是精益生產常用的一些方法和軟件,還有就是一些生產過程中判斷關鍵點等方面,還有工藝生產流程的一些問題,整體感覺比較務實,沒有搞一些花里胡哨
首先是人力電話聯系問下狀況,然后會到現場至少主任或者部長面試,再然后就是談應酬等結果
面試官問的面試題:東風小康技術面試題
人力的問的就是個人狀況,以及換工作的原因,另外公司在重慶,需要確認是否有打算過來,基本還好吧
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