上級醫學經理一個人視頻面試,問題下邊都列出來了,聊了40多分鐘。第二天說我不太合適,拒了。我感覺企業更傾向于要有工業界經驗的,問的問題很多不太適合問應屆生,專業問題太多了,和之前面的企業面試風格不一樣。
面試官問的面試題:通化東寶醫學經理面試題
自我介紹,針對部分內容提問
為什么不想當醫生要進企業
工作規劃
如何和患者進行溝通
如何考量患者入組是否合適
如何隨訪SE
對統計了解的情況
感興趣的方向
為什么要去北京工作(不是北京人)
首先Hr打電話說了基本工資待遇和福利政策,詢問個人基本信息,然后約視頻面試。然后最先自我介紹,面試官提出問題回答,大概十多分鐘
面試官問的面試題:通化東寶藥業股份有限公司醫藥研發人員面試題
首先自我介紹,簡單介紹一下畢業課題,掌握的分子生物學實驗技能,實驗原理,為什么想來我們公司,什么時候能到崗?目前是否在校
首先HR打電話說了一些基本情況,包括基本薪資,人才引進政策,住宿問題等還有福利待遇,然后問是否可以參加視頻面試,約時間。
面試官問的面試題:通化東寶藥業股份有限公司醫藥研發人員面試題
首先自我介紹
簡單介紹一下自己的畢業課題,掌握哪些實驗技術,英語四六級,為什么想加入這個公司,能接受加班嗎
通化東寶藥業股份有限公司工資待遇 共26 條
通化東寶藥業股份有限公司面試經驗 共 4 條
(共647條) 藥明康德新藥開發有限公司
(共554條) 輝瑞制藥
(共408條) 阿斯利康
(共79條) 重慶藥友制藥
(共15條) 北京諾華制藥有限公司
(共14條) 艾康生物技術有限公司
(共5條) 浙江萬豐奧威汽輪股份有限公司
(共5條) 麗水市人民醫院
(共6條) 戴爾(中國)
(共4條) 興業數字金融有限公司
(共8條) 重慶吉芯科技有限公司
(共6條) 臨工重機有限公司