[1總臺收銀2營業(yè)員]房補，交通補助沒有，但是五險一金和公積金都有

2021-05-13 17:00:57 | 成都

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

房補，交通補助沒有，但是五險一金和公積金都有，雖然是交最低檔。每年大大小小的節(jié)日都會發(fā)福利，沒有年終獎，剛?cè)肼氁荒甑膯T工有5天年假，10年以上的有十天。平時上六休一。

請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

在一起工作的同事挺好相處的，店長也體貼下屬，這是一個溫暖集體。工作上互相支持，有了困難互相幫助，這點很關(guān)鍵，不然干不了多久就走了。但是新員工留不住，可能跟待遇偏低有關(guān)。

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

壓力不大，只要按照公司要求去做好本職工作就行。相反管理人員比如店長壓力大些，每月銷售考核，公司經(jīng)常性的抽查等等。公司實行店長負責(zé)制，有點問題找店長。

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[假期超市促銷員]晉升全靠業(yè)績 晉升空間也不是很大

2021-04-29 11:54:38 | 紅旗連鎖

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

晉升全靠業(yè)績 晉升空間也不是很大 工資不是很高 公司崗位級別還是很多的 級別高的 學(xué)歷肯定會要求高

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

這家公司門店上班 平時流動性很大 都是來鍛煉的 還是比較適合畢了業(yè)的學(xué)生前來發(fā)展 呆幾個月都還是要跳槽的 畢竟是一般的服務(wù)業(yè)

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

團隊因人而異 不同科室不同主管 氛圍到還是比較好的 大家在一起上班都比較又干勁 什么困難就都能客服了 領(lǐng)導(dǎo)大多數(shù)還是能理解員工的

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[超市收銀員]最抓狂的每晚十一點才下班，加班工資5~15元

2019-04-22 19:46:35 | 成都

工資待遇：

公司及待遇點評：

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

最抓狂的每晚十一點才下班，加班工資5~15元 最抓狂的每晚十一點才下班，加班工資5~15元 最抓狂的每晚十一點才下班，加班工資5~15元

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

女人當(dāng)男人用，男人當(dāng)畜牲用！來貨時經(jīng)常加班，每周來2次貨，都得自己去車上搬下來，貨品的生產(chǎn)日期、保質(zhì)期也得天天查，過期了自己買單！無加班補助的

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

店長、核算、防損員、收銀員、營業(yè)員，店長工資高，核算員到營業(yè)員大概就2200~1500元，每個級別差距是200元，責(zé)任明確，每個人都要分管商品

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