[it項目管理工程師]級別為3-8級，晉升機會不多

2023-05-10 11:53:07 | 長沙

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

級別為3-8級，晉升機會不多，基本一年一次晉升，需要績效；各級別工資波動也大，主要還是績效影響較多

公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

節奏還可以，準時下班，基本不加班，加班按照國家規定政策執行，工作氛圍輕松，同事關系較好，值得推薦

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

基本沒有壓力，所有事項都能完成。管理比較人性化，不會要求做不到的事情為難，在這里沒有太多競爭，各自完成自己的工作職責

贊一下(0) 踩一下

[檢驗員]1、福利待遇好，薪資體系很完善

2021-12-04 14:20:41 | 長沙

工資待遇：

公司及待遇點評：

你選擇加入廣汽三菱汽車有限公司的原因是什么？你覺得加入廣汽三菱汽車有限公司對你的職業幫助大嗎？

1、福利待遇好，薪資體系很完善，每年都有兩次績效評比，來年根據你的底薪進行漲工資12%-4%，每年下半年進行資質評審P2-P8，每升一級，工資有幾百到上千元的漲幅。2、幫助很大，公司管理的規范，值得很多企業學習借鑒

公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

公司工作時間是嚴格按照勞動法執行，加班費也是根據平時1.5倍，周末2倍，法定節假日3倍，底薪越高加班費越高，生產一線雙班倒，每天8小時，加班有可觀的加班費，周末雙休。

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

愿意。工作環境好，食堂伙食好，食堂飯菜多元化，定期更新。公司每年都有公司級活動，部門級活動，只要你夠優秀，職位及薪資都是可觀的

贊一下(0) 踩一下

[內外飾研發工程師]每年會有普調，幾百塊，合資企業薪酬體系很完善

2021-06-17 19:29:26 | 長沙

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

每年會有普調，幾百塊，合資企業薪酬體系很完善。根據工作年限可以參加職級調整，設置一定比例，根據部門人數計算年度升級人數，入職P2，P2-7的等級，P3升級到P4漲幅較大，可以漲1500元。

請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

管理很正規，每年都會有培訓，部分人可以參加外出學習。對員工人文關懷很好，工會活動，外出旅游，節日補貼禮物很多。入職培訓很多，企業文化，公司產品。同事之間，領導都很溫和，有點國企的感覺。

公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？

根據公司效益發年終獎，一般2-5個月都有，一般過年前發。效益好的時候最多發到7個月，一般年中發一次，年末發一次。一般最少會有2個月。

贊一下(0) 踩一下