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工資待遇
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面試資料
待遇點(diǎn)評(píng)
先和人事行政主管面談個(gè)人基本信息,經(jīng)歷,未來(lái)的規(guī)劃,職業(yè)理想:接下來(lái)講15分鐘的片段課:通過(guò)接受接下來(lái)的15天培訓(xùn),這個(gè)過(guò)程會(huì)淘汰一些人,能通過(guò)者入職
你的優(yōu)缺點(diǎn)? 為什么辭職? 談?wù)剬?duì)上一份工作的感想? 為什么選擇我們?
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“不定時(shí)的培訓(xùn)機(jī)會(huì),廣闊的提升平臺(tái)待遇低,...”