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LG 720人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

LG怎么樣

你覺得LG未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
500強,包吃住。有自己的醫(yī)務室,受傷了可以在公司開藥。畢竟是翻譯,在韓國巨頭公司的工作經(jīng)驗還是實習經(jīng)驗都是很好的幫助。
此信息由LG員工[專職翻譯]分享于2022年01月
LG工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
團隊話,畢竟是制造業(yè)。男生比較多。所以我們團隊氣氛是挺包容我的吧,就我一個女的哈哈哈。領導都還可以。我主要對接的韓國的技長。人很好,很好說話。工作氛圍也不錯。大家都很熱心。
此信息由LG員工[專職翻譯]分享于2022年01月
LG的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
我覺得外包的話流動性很大。畢竟還是比較不穩(wěn)定的。因為合作合同。也沒有社保。讓人多人覺得不太靠譜吧,雖然也有轉(zhuǎn)正機會吧。但是很渺茫。所以還是進入本社是最好的。待遇也不錯畢竟500強差不哪兒。
此信息由LG員工[專職翻譯]分享于2022年01月

面試經(jīng)驗(LG,共172條分享)

2016-10-23 | 校園招聘
面試過程:

先是有一輪筆試,筆試大概分為簡答題,選擇題,翻譯題和情景模擬題這幾類吧 簡答題就是問你職業(yè)規(guī)劃啊之類的,選擇題有語文選詞,考察語言表達能力,數(shù)學計算題,考察邏輯思維,翻譯題就是考察英語水平了,不過翻譯不是很難,情景模擬就是給你一個現(xiàn)實場景中的問題,怎么解決不尷尬之類的 接著是無領導小組,這個就是常見的那些了,無領導小組之后并沒有出結(jié)果,而是現(xiàn)場直接進入終面,兩輪面試綜合考慮,再給通知。終面是四對五,有韓國歐巴親臨,偶爾問些問題,一名歐尼充當翻譯,還有一位觀察的吧,主要由最后一位負責問問題記錄

面試官問的面試題:

為什么不去物流企業(yè)做核心成員,而是來到我們公司,一個物流部門只是邊緣化的部門呢? 當時腦子有點抽,沒回答好,現(xiàn)在還住等通知,希望能進吧,blessing

公司動態(tài)

  • LG新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):其他外資
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):電子技術/半導體/集成電路
  • 官方網(wǎng)址:
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