國美電器 975人分享
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國美的一面是群面，我是在投遞差不多一個月之后得到的面試通知，當時投遞完就做了一個網上在線測評，當時狀態不行，本來以為沒希望的，可還是過了，，，可見要求真的不高，面試是提前倆天通知的，我們那組六個人進了三個，總結起來，國美比較喜歡能說的，哪怕言之無物，只要多說并且表現的自信一點兒一般都能過，一面過后HR留下了三個人，主要和我們談了一下國美很辛苦，以及待遇。。。待遇實在太差，去面試的同學要做好思想準備，每天104，沒有雙休，修一天扣一天的錢，簡直就是招一堆大學生去當售貨員，這也就是我 最后放棄國美的原因。二面是結構化，主要就是問了你對國美的了解，為什么來國美，怎么看待零售這個行業，如果國美錄用了你，你會為了什么原因離開國美。。。。
面試官問的面試題： 1.對于零售行業最重要的是什么
2.國美存在最大的問題是什么
3.你對國美的了解
4.為什么來國美
5.怎么看待零售這個行業
6.如果國美錄用了你，你會為了什么原因離開國美。。。。