中國移動山東分公司 3人分享
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首先統(tǒng)一筆試考行測和性格測試，筆試過了之后面試，先群面后技術(shù)面。群面和技術(shù)面先后進行，群面結(jié)束后所有參加面試人員按照序號挨個進行面試。兩次面結(jié)束后超優(yōu)秀人員會在一周內(nèi)得到回復。
面試官問的面試題： 群面是給一則材料，討論情商和智商哪個重要。技術(shù)面是大約五個面試官，先是一分鐘自我介紹，然后針對簡歷上的內(nèi)容進行提問，項目，經(jīng)歷，自我評價。