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奧克斯集團 410人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

奧克斯集團怎么樣

奧克斯集團有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
租房補貼(寧波應屆生都有,非公司特有),員工宿舍(前3年免費,2-4人間),班車接送,員工食堂(補貼6.5/天),免費體檢1次/年,就業優惠,買房優惠,買空調優惠。
此信息由奧克斯集團員工[IT工程師]分享于2025年02月
奧克斯集團工作節奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
IT崗位一般都需要加班,加班到晚上8點9點左右,周末一般不加班,沒有加班補助,但是可以調休。加班一次算3.5小時調休,加班兩次可以調休1天。但是有了調休單不一定有機會讓你調休。所以調休單有點沒用......
此信息由奧克斯集團員工[IT工程師]分享于2025年02月
奧克斯集團一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
5%,薪酬還好,里面管理比較混論,員工素質低下,工作內部壓力較大,內部考核相對嚴重,動不動就考核是常態,工資倒掛比較嚴重,是按你的工作年限和學校給工資的,不是按能力哦。
此信息由奧克斯集團員工[產品結構工程師]分享于2025年04月

面試經驗(奧克斯集團,共209條分享)

2016-10-19 | 校園招聘
面試過程:

我今年面試的設計, 進去面試自我介紹時把自己的研究方向說一下, 一般有設計、 器件 和工藝三種。 也可以說細一點, 比如說器件想做 GaAs 之類的, 但需要對這方面有一定了解, 別到時候弄巧成拙。如果暫時還沒有方向,可以不說那么細。我進去之后,自我介紹完,老 師跟我閑聊了 3 到 4 分鐘,然后開始問我專業課了,一般都會問畢設,關于畢設,建議面試 前找老師或者學長詳細了解其中的過程, 以及其中一些關鍵的東西。 設計的還會問有沒有做 過什么項目或者課程設計之類的東西。 我的話, 老師問了我畢設和課程設計, 剛開始問了我 一個概念, 我也忘了具體是什么了, 我不會, 我當時就跟老師這個我不會,

面試官問的面試題:

問了信號系統的幾個問題, 一個是什么是線性時不變系統, 還有一個是抽樣定理是什么, 為什么是 2 倍以及對于一個正 弦波對其進行抽樣后, 要想無失真恢復其波形, 最少應該在一個周期內采樣幾點。 還有就是 問了她關于課程設計的一些東西。一個男生也是面試設計,問了信號系統的問題, DFT 與 Z 變換的關系。 我們三個初試考的都是信號與系統, 我的話老師就沒問我信號系統的問題, 問 的問題一般來說隨機性很大, 老師想到什么了, 就問什么了, 但是問的問題跟你之前說的方 向有關。還有一個面試設計的同學,老師問了數字電路跟模擬電路的區別, D 觸發器的建立 時間和保持時間是什么。

公司動態

  • 奧克斯集團新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內容:
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企業名片
  • 公司評分:
  • 公司性質:民營
  • 公司規模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業:儀器儀表及工業自動化 null 家具/家電/玩具/禮品 電子技術/半導體/集成電路
  • 官方網址:
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