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電子科技大學(xué) 88人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

電子科技大學(xué)怎么樣

請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在電子科技大學(xué)的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),單位安排,不用自己掏錢(qián),但是,考核標(biāo)準(zhǔn)很?chē)?yán)格,每年壓力比較大。 業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),單位安排,不用自己掏錢(qián),考核標(biāo)準(zhǔn)很?chē)?yán)格,每年壓力比較大。 業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),單位安排,不用自己掏錢(qián),考核標(biāo)準(zhǔn)很?chē)?yán)格,每年壓力比較大。
此信息由電子科技大學(xué)員工[助理研究員]分享于2022年11月
電子科技大學(xué)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
研一補(bǔ)助大概500左右,研二補(bǔ)助會(huì)漲一些大概800左右,另外學(xué)校還會(huì)有一定的補(bǔ)助,但是不多400左右。出差會(huì)有補(bǔ)助,大概是100每天。出差根據(jù)地方不同報(bào)銷(xiāo)房費(fèi)。
此信息由電子科技大學(xué)員工[學(xué)生]分享于2019年09月
電子科技大學(xué)有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
有,一般在每年年底,過(guò)年前就會(huì)發(fā)放,年終獎(jiǎng)多少跟所在部門(mén)有關(guān)系,能夠創(chuàng)收的部門(mén)年終獎(jiǎng)會(huì)適當(dāng)高一點(diǎn),沒(méi)有辦法創(chuàng)收的部門(mén)年終獎(jiǎng)就少一點(diǎn)
此信息由電子科技大學(xué)員工[外聘教職工]分享于2021年09月

面試經(jīng)驗(yàn)(電子科技大學(xué),共6條分享)

2018-09-25 | 校園招聘
面試過(guò)程:

要迅速瀏覽題目,看看有哪些是沒(méi)準(zhǔn)備到的,對(duì)你沒(méi)準(zhǔn)備到的題目,心里要開(kāi)始琢磨怎么回答。面試中,一定要準(zhǔn)備個(gè)手表戴在手上,掌握時(shí)間。你的手機(jī)進(jìn)入面試的時(shí)候就被收繳了,面試結(jié)束才還給你,侯考室甚至連手機(jī)信號(hào)都被屏蔽了。

面試官問(wèn)的面試題:

你為什么要應(yīng)聘輔導(dǎo)員?你應(yīng)聘輔導(dǎo)員的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)是什么?班級(jí)建設(shè)、學(xué)風(fēng),這經(jīng)???。新生入學(xué)不適應(yīng),輔導(dǎo)員應(yīng)該怎么辦?在輔導(dǎo)員工作過(guò)程中,怎么樣體現(xiàn)以人為本?

公司動(dòng)態(tài)

  • 電子科技大學(xué)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分:
  • 公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)
  • 公司規(guī)模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):null 教育/培訓(xùn)/院校 計(jì)算機(jī)軟件 通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 計(jì)算機(jī)硬件 null 儀器儀表及工業(yè)自動(dòng)化 醫(yī)療/護(hù)理/美容/保健/衛(wèi)生服務(wù) 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 電氣/電力/水利 計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修) 政府/公共事業(yè)/非盈利機(jī)構(gòu) 貿(mào)易/進(jìn)出口 會(huì)計(jì)/審計(jì)
  • 官方網(wǎng)址:
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