1.先是專業(yè)筆試，做一套卷子；
2-專業(yè)部門主管面試：有兩個(gè)負(fù)責(zé)人同時(shí)面試；
3.部門總監(jiān)面試：主要是一些工作經(jīng)驗(yàn)/工作中有什么成績(jī)/選擇這個(gè)工作的原因
4.人力：對(duì)公司的了解/離職原因等
5.背景調(diào)查

深圳市遠(yuǎn)望谷信息技術(shù)股份有限公司財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì)主管面試題

1.先是專業(yè)筆試，做一套卷子；
2-專業(yè)部門主管面試：有兩個(gè)負(fù)責(zé)人同時(shí)面試；
3.部門總監(jiān)面試：主要是一些工作經(jīng)驗(yàn)/工作中有什么成績(jī)/選擇這個(gè)工作的原因
4.人力：對(duì)公司的了解/離職原因等
5.背景調(diào)查

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1、網(wǎng)絡(luò)申請(qǐng)
2、先由HR面試，然后由部門負(fù)責(zé)人面試
3、HR問能否做背景調(diào)查，特別是以前的工資單銀行流水，我拒絕的很干脆，可能這個(gè)直接影響了我在HR的印象分
4、專業(yè)面試官說我在這方面沒有直接的經(jīng)驗(yàn)，他想找一個(gè)更有經(jīng)驗(yàn)的

深圳市遠(yuǎn)望谷信息技術(shù)股份有限公司內(nèi)控經(jīng)理面試題

1、HR問能否做背景調(diào)查，問從業(yè)中遇到最大的困難是什么，如何解決的
2、專業(yè)面試官問我為什么選擇這個(gè)方向，而不選擇財(cái)務(wù)方向
3、專業(yè)面試官問準(zhǔn)備如何去開展工作，克服困難

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一面是小組無領(lǐng)導(dǎo)面試，二面是三個(gè)面試官面一個(gè)，二面是英文自我介紹，然后英文提問。

深圳市遠(yuǎn)望谷信息技術(shù)股份有限公司銷售管理專員面試題

用英文說一說自己的優(yōu)點(diǎn)和確定。一分鐘的英文自我介紹，而且必須說滿一分鐘。
給你兩個(gè)物品，選擇其中一樣物品進(jìn)行推銷，讓面試官愿意購(gòu)買。

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