首先前臺(tái)報(bào)到,填寫個(gè)人資料及進(jìn)行面試答題。題目比較基礎(chǔ),當(dāng)場(chǎng)改分,通過后之間領(lǐng)導(dǎo)會(huì)進(jìn)行面試,之后負(fù)責(zé)人面試,最后hr面試。
面試官問的面試題:廣州聯(lián)奕信息科技有限公司java面試題
問的比較基礎(chǔ),一面直接領(lǐng)導(dǎo)都是問些簡(jiǎn)歷上的問題,負(fù)責(zé)人問的是java基礎(chǔ)確定你是否做過簡(jiǎn)歷上的題目,然后問通過什么途徑學(xué)習(xí),未來(lái)職業(yè)規(guī)劃什么巴拉巴拉。
一共三輪面試,第一輪部門領(lǐng)導(dǎo)面試,問了一下對(duì)需求分析的看法,以及對(duì)于校園分析的想法,二面是公司領(lǐng)導(dǎo)面試,問了下技術(shù)方面的掌握情況,三面是hr小姐姐,非常的漂亮。
面試官問的面試題:廣州聯(lián)奕信息科技有限公司數(shù)據(jù)工程師面試題
一共三輪面試,第一輪部門領(lǐng)導(dǎo)面試,問了一下對(duì)需求分析的看法,以及對(duì)于校園分析的想法,二面是公司領(lǐng)導(dǎo)面試,問了下技術(shù)方面的掌握情況,三面是hr小姐姐,非常的漂亮。
總共4個(gè)面試官,三個(gè)領(lǐng)導(dǎo),一個(gè)hr,我們是5個(gè)人一起進(jìn)去面,整個(gè)過程比較輕松,沒有太大壓力,但還是有點(diǎn)緊張的。問題有點(diǎn)多,提問后后挨個(gè)依次回答,問題不難。
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