第一次寫面經,請各位多多指教,不知道濟南是不是全國的最后一站,如果后面還有,希望能給同道中人一些參考。
21日晚上接到短信通知,23日進行英語一面。周一早上準時到達,一面安排在山大的就業指導中心,我到了之后看了下門外面的名單,10點這一場有大約10幾個人,基本都是熟人,結果最后來了4個。開始以為是獨面
哈森商貿(中國)有限公司營銷管培生面試題
第一次寫面經,請各位多多指教,不知道濟南是不是全國的最后一站,如果后面還有,希望能給同道中人一些參考。
21日晚上接到短信通知,23日進行英語一面。周一早上準時到達,一面安排在山大的就業指導中心,我到了之后看了下門外面的名單,10點這一場有大約10幾個人,基本都是熟人,結果最后來了4個。開始以為是獨面
校招的時候,去投簡歷,hr順便就和我聊了一會,算是簡單的初試吧,后來去合肥分公司面試,人事主管和分公司的經理一起面試我的,先自我介紹,又即興演講,最后面試官提問。感覺自己即興演講一般,但是過了。
面試官問的面試題:哈森商貿股份有限公司營運督導面試題
對 以貌取人 的看法。(給三分鐘思考)
在實習的時候遇到什么困難,怎么解決的
對公司,崗位,有什么了解
舉辦活動的過程中遇到什么困難
面試一共四輪:一面、筆試+二面、三面、終面
一面:1分鐘急性演講,給兩分鐘時間準備,題目隨機性很強,但是每組一個題目。一組10人,第一個人講完第二個人就接著講,要求觀點不能和前面的人重復。我是最后一個,有有點也有缺點。
筆試內容太多,工作人員遲到,本來2小時的卷子硬要求1個半小時做完,結果沒做完就交卷了。
二面是團隊游戲。要求全組成員身體穿過繩圈,三次機會,取用時最短。每次機會有10分鐘討論。
三面、四面沒有進
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二面團隊游戲中參雜壓力面試,游戲結束會要求評價自己和推薦表現好得組員。
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