在boss上刷到喜臨門的招聘信息，在線上打招呼，HR問我要了簡歷，后面交換了聯(lián)系方式。第一輪視頻面試，簡單進行了30-40分鐘的溝通，相互了解彼此的基本情況，給我介紹了應(yīng)聘崗位的基本要求，崗位內(nèi)容，問了我之前的工作經(jīng)歷；第二輪線下終面，也是30-40分鐘，面試官很友好，周三上午面完之后說最晚周五前給答復(fù)，實際當天下午就告知通過面試，后面就是談薪環(huán)節(jié)。

喜臨門家具股份有限公司人事薪酬專員面試題

1、自我介紹；2、離職原因；3、之前的工作經(jīng)歷；4、現(xiàn)在看機會主要看中哪些方面；5、之前的公司是怎樣的業(yè)務(wù)模式；基本就是自我介紹+之前的履歷情況的介紹
第二部分就是圍繞公司情況和崗位要求進行介紹，和我說明了崗位的工作難點和重點等

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

哈嘍，作為一名喜臨門在職采購專員，來滿足大家的好奇心啦，我這份工作經(jīng)常可以去不同的地方，所以身邊還挺多朋友羨慕的，經(jīng)常會有人問我沒有經(jīng)驗怎么去面試這樣的職位，其實我當時面試的時候也沒有工作經(jīng)驗，但是我有去專門了解這一崗位基本的工作內(nèi)容，然后投了幾份簡歷到公司規(guī)章制度都比較心儀的公司，其中就有我現(xiàn)在工作的喜臨門家居股份有限公司，我當時是在boss直聘上投的簡歷，所以網(wǎng)上約定好了面試時間以后直接就是部門領(lǐng)導(dǎo)面試的我，我很誠實的跟領(lǐng)導(dǎo)說沒有此方面的工作經(jīng)驗，但是有認真了解過采購專員的工作內(nèi)容并覺得自己可以勝任，所以來了，希望貴公司可以給我一個努力的機會，而且如果你沒有經(jīng)驗對于薪資的要求不要提太高哦，因為主要是來學(xué)習(xí)的嘛，后期能力提高公司也會給你漲薪的，當時領(lǐng)導(dǎo)跟我說的是，喜臨門會有專門的新人培訓(xùn)，所以經(jīng)驗方面讓我不用擔心，希望我的認真態(tài)度可以一直保持下去，三天內(nèi)給通知結(jié)果，后來我就成功拿到offer啦，所以當你沒有經(jīng)驗時，態(tài)度一定要認真，準備工作一定要做得充分就沒有問題啦。

喜臨門家具股份有限公司采購專員面試題

之前有過類似工作的經(jīng)驗嗎，是否能接了解工作具體內(nèi)容，能不能接受出差
能分享一下，喜臨門那里吸引你，前來工作嘛

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

我是在崗職員，目前從事的是喜臨門家居股份有限公司的銷售崗，職位是銷售專員，想要跟大家分享一下之前面試經(jīng)歷，起因是最近好幾個學(xué)弟學(xué)妹畢業(yè)后一直沒有找到工作，問我當時是怎么找到工作的，我當時是先了解意向公司的一些基本情況和員工待遇，覺得合適就會去投簡歷，很多公司的晉升制度和工作環(huán)境讓我覺得沒有前景，但喜臨門的晉升制度讓我能看得到是有發(fā)展前景的，于是我去投了簡歷，然后就是面試，其實面試流程很簡單，就是hr會向你介紹公司情況，問一些你的工作經(jīng)歷或者你的學(xué)校經(jīng)歷此類的問題，然后問問你對于薪資的要求，如果hr過了以后，就是你的部門領(lǐng)導(dǎo)面試，會向你提一些問題，以此判定是否留下你，一般來說，只要態(tài)度認真就沒什么問題，因為喜臨門有一套非常完善的新員工培養(yǎng)體系，所以經(jīng)驗是加分項，沒有的話也不影響你入職，我當時是三天后出結(jié)果，不知道現(xiàn)在是多久，不過應(yīng)該沒什么變化，如果你認同我的想法，歡迎來喜臨門成為同事哦。

喜臨門銷售崗位面試題

你對銷售工作了解嗎，很多人排斥銷售崗位，請問你為什么選擇銷售崗位呢
你覺得你的性格是否適合做銷售人員

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>