一對一簡單了解情況,問意愿,時間,預期目標,有沒有了解過公司,有沒有相關方面的經驗,然后人力資源經理面試,銷售總監面試,最后帶著看一份公司的銷售業績,展示公司文化,然后就結束了
面試官問的面試題:MIROY麥諾伊品牌時裝連鎖銷售代表面試題
1.請簡單介紹一下自己?
2.是否能夠接受公司的運營模式?
3你自己近三年的人生規劃是什么?
4.你是否喜歡挑戰自己?
5.你對自己的能力如何定位?
去店鋪通過店長面試 會問你有無銷售經驗 對薪資待遇有什么要求 為什么會選擇在這里工作 然后讓你說一下銷售案例 或者搭配一套衣服 說出理由 基本會過 沒有經驗的可以試用3天 是無工資的 試用成功可以入職
面試官問的面試題:麥諾伊導購員面試題
之前有沒有這方面的工作經驗? 做過什么工作 ?為什么選擇我們公司 ?對工資待遇有什么要求 ?可能會讓你當場搭配一套衣服 讓你說銷售理由 但基本不會太苛刻
相對比較簡單,零售業,問了原來工作的工作情況,我后來說了一句不要一直在出納工作,要陸續轉工作,就沒問我,估計這個比較減分
面試官問的面試題:MIROY麥諾伊品牌時裝連鎖出納面試題
1、原來公司的情況,細問了一下公司情況
2、問了下離職理由
3、還問了對他們公司了解嗎,描述一下公司情況
MIROY麥諾伊品牌時裝連鎖工資待遇 共11 條
MIROY麥諾伊品牌時裝連鎖面試經驗 共 3 條