先是做一份試題,人力資源管理相關知識。然后,進行單獨面試。
面試官問的面試題:CTI華測檢測有限公司人力資源助理實習生面試題
遇到過的最難溝通的事是什么?對自己的評價?對未來的職業(yè)規(guī)劃?
先是人事經理面試,先給一個表格,填寫相關的信息,以及工資要求,然后就是看看學歷證書真假,人事那邊很哈大發(fā),后一輪是用人的經理面試,問些工作哦經驗之類,就是再問就是自己如何勝任次工作。最后就是總監(jiān)面試
面試官問的面試題:CTI華測檢測有限公司測試工程師面試題
首先人力資源部面試, 問題有點大條, 接下來是技術主管和你談技術問題, 最后如果他們滿意的話會讓你和部門主管談談?
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