1.在boss上找的校招
2.一對一進(jìn)行面試，線上面試
3.面試一開始自我介紹，自我介紹完之后，會根據(jù)你的簡歷進(jìn)行提問,看你對知識掌握的程度,不過我答的不算好
4.面試官人很好,一直在引導(dǎo)我回答,但是答的很爛

中軟融鑫JAVA開發(fā)工程師面試題

問了java基礎(chǔ)，hashmap,treemap基礎(chǔ)，然后問了數(shù)據(jù)庫的sql語句,這個沒復(fù)習(xí)都忘光了,答的很爛唉,最后就是問你做的項(xiàng)目,然后用什么實(shí)現(xiàn)的,談?wù)勀銓τ诳蚣艿睦斫?最后問了期待薪資,然后就是讓你問問你有什么想問的

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面試的人和在boss上聯(lián)系的小姐姐是同一個人，非常親切，氛圍特別好，問的數(shù)據(jù)庫問題比較多，后面她說是淘汰機(jī)制，實(shí)習(xí)會有考試，實(shí)習(xí)期工資也不高，就沒考慮

中軟融鑫java開發(fā)面試題

出了一道具體的增刪改查題目，數(shù)據(jù)庫優(yōu)化相關(guān)問題，Springmvc流程，syncronize，線程的幾種創(chuàng)建方式，數(shù)據(jù)庫的三范式是什么
第一范式：列不可再分
第二范式：行可以唯一區(qū)分，主鍵約束
第三范式：表的非主屬性不能依賴與其他表的非主屬性 外鍵約束
線程不安全
ArrayList、LinkedList、HashSet、TreeSet、HashMap、TreeMap

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試官主要是針對我的自我介紹部分進(jìn)行提問，但也不會全問，只有公司需要的能力才問。我發(fā)現(xiàn)面試官應(yīng)該只是個高技術(shù)的，所以像什么英語他根本沒問。面試就像聊天，太客套反而不自然。對于我做的平衡車項(xiàng)目，我說的邏輯稍微有點(diǎn)亂，但基本上能講清楚，不過中間有兩次答非所問。對于我所做工作，我說的不夠清晰。他為什么要問我有沒有做過其他比賽？我覺得他已經(jīng)對我形成了一定的想法，比如我沒有表達(dá)清楚我所做的事情的重要過程，所以想再問我一些其他的比賽來確定他對我的看法。但是從他問我所做軟件的一些問題可知道他們可能更需要做軟件方面的能力的人。我所能給自己的評價就這些了，希望大家能夠從局外人的角度給我一些分析。

北京中軟融鑫計(jì)算機(jī)系統(tǒng)工程有限公司android游戲開發(fā)工程師面試題

自我介紹：面試官上來先跟我確認(rèn)了一下聲音是否清晰，然后就讓我開始自我介紹。我剛開始有點(diǎn)卡殼，面試官立馬笑著提醒我不要緊張。我說完后，面試官針對我的介紹先問了我關(guān)于做的項(xiàng)目。
問：他說他最想了解的是我主要做了什么，包括程序調(diào)試部分，我真正自己做了什么。
答：我回答的有點(diǎn)卡殼，說到了平衡車的功能，以及我自己要寫哪部分的程序
問：你大概講一下，或者挑一個你印象比較深刻的地方去講。
答：我講了平衡車程序大體執(zhí)行的流程，然后說了我負(fù)責(zé)的部分，以及平衡車運(yùn)行的程序原理
問：你簡歷上寫了你平衡車的車速是2.2m/s，你們速度是怎樣確定的？
答：（錯誤的回答）用賽道全長/所用時間
問：我問的是你的速度怎么通過調(diào)試來確定的？
答：我說了平衡車在保持平衡的情況下往前跑的傾角來確定速度（這一次回答讓他滿意了）

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首先讓自我介紹，然后問了一些技術(shù)問題，比如java的數(shù)據(jù)類型有哪些，數(shù)據(jù)庫死鎖的原因有哪些，如何解決數(shù)據(jù)庫的死鎖問題

中軟融鑫JAVA開發(fā)工程師面試題

1.java的數(shù)據(jù)類型有哪些
2.數(shù)據(jù)庫死鎖的原因有哪些，如何解決
3.已知部門號，薪資，如何使用sql語言篩選出每個部門薪資最高的人員

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