一面HR面的，到那填一下簡歷表，然后HR問你一些基礎問題，問的比較詳細，不過都是為了了解你的情況。

綾致時裝(天津）有限公司服裝搭配培訓師面試題

自我介紹
怎么理解這個崗位
之前工作都做什么
印象深刻的事是什么
家庭狀況
性格優缺點
職業規劃
等等……

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一共三輪面試，第一輪hr面試，主要問一些關于穩定性和過往經歷，第二輪面試主管面試，主要介紹了工作的內容以及對工作的理解，看看與崗位的匹配度，第三輪大區經理面試，主要問抗壓能力和對行業的理解

綾致時裝(天津）有限公司城市培訓師面試題

1.對于培訓的理解
2.是否有過做培訓的經驗，都是如何培訓的，做了什么培訓計劃，用了什么培訓資料
3.對時尚行業了解嗎
4.能不能接受不斷更新的工作節奏
5.之前工作的時候有遇到過什么困難，是如何去解決的

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初面，人事經理面試，個人自我介紹后會問工作經驗，介紹完工作經驗會針對性的問幾個問題，都是和工作相關，如實做答就行

綾致時裝(天津）有限公司培訓講師面試題

你覺得自己能勝任這份工作嗎. 你的優勢和缺點各是什么你覺得擁有哪些技能能讓你更好的完成這份工作等等

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