建信人壽線上一面，2V1單面，時間近20分鐘，二面通知大概會在一月上旬發出，二面時間大概在一月底：
簡單自我介紹，之前沒有保險相關實習，為什么投了我們公司？之前是出于什么樣的考慮選擇的實習？是否投了建行其他子公司，對這些子公司你怎么排序？對保險行業的了解，對其他保險公司的了解。發展地的選擇，為什么想來上海。目前有哪些offer，都是什么崗位，選這些崗位優勢在哪？

建信人壽管培面試題

建信人壽線上一面，2V1單面，時間近20分鐘，二面通知大概會在一月上旬發出，二面時間大概在一月底：
簡單自我介紹，之前沒有保險相關實習，為什么投了我們公司？之前是出于什么樣的考慮選擇的實習？是否投了建行其他子公司，對這些子公司你怎么排序？對保險行業的了解，對其他保險公司的了解。發展地的選擇，為什么想來上海。目前有哪些offer，都是什么崗位，選這些崗位優勢在哪？

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總共見了三個領導，先是區域經理，拿給我一份心理測試題，主要測試性格方面，看過結果直接領我去見了人力資源部負責人，簡單詢問了我的基本情況，學歷和社會經歷，聊得不錯，最后見了商丘區域老總，老總也沒有問任何問題，就是閑聊，但是她一直看著我，我也大大方方的跟她對視著聊天，她特別滿意

建信人壽銀保人員面試題

1.簡單自我介紹
2.以前做過什么工作，為什么辭職
3.家庭狀況，是否已婚，是否有子女，孩子誰照看
4.對自己未來三五年的職業規劃

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是團隊長面試我的，詢問了一下過往經歷、對崗位的看法、對職業的規劃等基本問題，也詢問了一下婚姻情況等。

建信人壽個險客戶經理面試題

1.過往工作經歷
2.對職業有什么看法
3.怎么看待建信人壽
4.為什么想要到建信人壽
5.覺得崗位中比較重要的能力是什么
6.有沒有熟悉的客戶資源
7.是否結婚
8.能接受什么樣的工作強度

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