社招,有2位面試官,一個hr,一個部門經理,主要根據以往工作經歷提問,會問的比較細。
面試官問的面試題:中匯審計助理面試題
離職的原因是什么,未來的職業規劃,介紹一下最成功的項目經歷,還有什么問題要問。為什么選擇中匯等等。
校園招聘
筆試-一面-二面
首先是輪流自我介紹,2分鐘,包括校園經歷,實習經歷,興趣愛好各個方面。接著根據簡歷提出一些問題。
中匯審計面試題
一面(群面)
自我介紹+簡歷相關內容
二面(群面)
1.專業問題輪流回答(資產定義,會計6要素,利息費用。。。)
2.3個綜合問題
盡管面試給到各個小組的題目都大相徑庭,但案例分析的話基本都是涉及社會熱點展開討論,比如我在評論區提到的盡管面試給到各個小組的題目都大相徑庭,但案例分析的話基本都是涉及社會熱點展開討論,比如我在評論區提到的大學生創業、供給側改革,這些只要能說上幾句正常情況下問題不大。專業問題的話我知道的有財務報表結構、企業的經營模式、對兩康事件的看法以及產生舞弊的原因和規避的辦法。其實說實話,應屆生的專業水平和實操經驗幾乎都不可能達到很高的層次,所以面試官他們真正想考察的是你回答問題的邏輯方式和語言表達能力,所以面試前需要做的就是把自我介紹的語次練習一下,熟悉自己的簡歷,以及對審計行業背景和重點舞弊導致不良后果的案例稍作熟知,這就夠了。,這些只要能說上幾句正常情況下問題不大。專業問題的話我知道的有財務報表結構、企業的經營模式、對兩康事件的看法以及產生舞弊的原因和規避的辦法。其實說實話,應屆生的專業水平和實操經驗幾乎都不可能達到很高的層次,所以面試官他們真正想考察的是你回答問題的邏輯方式和語言表達能力,所以面試前需要做的就是把自我介紹的語次練習一下,熟悉自己的簡歷,以及對審計行業背景和重點舞弊導致不良后果的案例稍作熟知,這就夠了。
面試官問的面試題:中匯會計/審計面試題
1.專業問題和cpa情況,
2.為什么選擇濟南
3.家庭情況
4. 盡管面試給到各個小組的題目都大相徑庭,但案例分析的話基本都是涉及社會熱點展開討論,比如我在評論區提到的大學生創業、供給側改革,這些只要能說上幾句正常情況下問題不大。專業問題的話我知道的有財務報表結構、企業的經營模式、對兩康事件的看法以及產生舞弊的原因和規避的辦法。其實說實話,應屆生的專業水平和實操經驗幾乎都不可能達到很高的層次,所以面試官他們真正想考察的是你回答問題的邏輯方式和語言表達能力,所以面試前需要做的就是把自我介紹的語次練習一下,熟悉自己的簡歷,以及對審計行業背景和重點舞弊導致不良后果的案例稍作熟知,這就夠了。
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