首先是網(wǎng)申和現(xiàn)場(chǎng)投簡(jiǎn)歷。然后進(jìn)行筆試,時(shí)長(zhǎng)為兩個(gè)小時(shí),接下來是群面,三個(gè)人一個(gè)小組,一共三個(gè)組,有15分鐘時(shí)間討論,各代表一方發(fā)表觀點(diǎn),說服對(duì)方,如果成功說服其他兩組,直接進(jìn)入復(fù)試,如果沒有,就挑表現(xiàn)優(yōu)者晉級(jí),晉級(jí)后現(xiàn)場(chǎng)會(huì)有一個(gè)單面,一分鐘即興演講,一分鐘準(zhǔn)備時(shí)間,再單獨(dú)問一些問題,復(fù)試是講ppt,公司產(chǎn)品,10-15分鐘,接下來是單面,壓力面
面試官問的面試題:廣州玄武科技銷售管培生面試題
1.你對(duì)于這個(gè)崗位最大的優(yōu)勢(shì)和不足?
2.你為什么要選擇這個(gè)崗位,還是這個(gè)崗位是你的選擇之一?
3.你是處于一個(gè)想找一個(gè)工作,還是想找一份比較擅長(zhǎng)的,還是一份喜歡的工作?
4.用三個(gè)詞總結(jié)你大學(xué)學(xué)到的東西
玄武先現(xiàn)場(chǎng)筆試,然后群面,自我介紹,試題:選一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行銷售實(shí)習(xí)生招聘,然后制定相關(guān)計(jì)劃。
面試官問的面試題:廣州玄武科技人資專員面試題
請(qǐng)你們團(tuán)隊(duì)進(jìn)行銷售實(shí)習(xí)生的招聘,制定招聘計(jì)劃。選出項(xiàng)目經(jīng)理。
請(qǐng)?jiān)u價(jià)一下你們的團(tuán)隊(duì)表現(xiàn)。誰表現(xiàn)最差。為什么沒有人要當(dāng)leader。
等了很久的,終于等來了玄武科技。他們公司在我們這宣講了很多個(gè)學(xué)校,但是呢只有在部分學(xué)校有筆試考場(chǎng),還要填寫太多的個(gè)人信息,很復(fù)雜的,讓我留下來太多的印象。
面試官問的面試題:廣州玄武科技銷售管培生面試題
筆試過了會(huì)通知你,先是群面,一種很奇怪的方式。也就是通過大家的互相辯論的形式來考察你的能力,很多人都不太會(huì)玩,中間鬧了很多的笑話??傮w來說,收獲挺大的。蟹蟹!
廣州玄武科技工資待遇 共3 條
廣州玄武科技面試經(jīng)驗(yàn) 共 8 條
(共7條) 成都萬華地產(chǎn)開發(fā)有限公司
(共6條) 東睦新材料集團(tuán)股份有限公司
(共7條) 中國鐵路局
(共4條) 通威太陽能(成都)有限公司
(共9條) 騰訊音樂