[輔導員]專業技術崗，可以評講師，副教授

2022-03-10 20:39:27 | 廣東工業大學

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

專業技術崗，可以評講師，副教授 ，教授，輔導員在高校內是屬于教師身份的，所以一樣可以發論文，做科研，評講師、副教授等等，不斷升級職稱，職稱上去了薪水待遇什么的也相應提高，還可以給學生帶課，外出講課拿講課費種種，只是世界上沒有白來的午餐，相應的輔導員升職稱要比博士生畢業生慢很多。

公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？

廣東工業大學有年終獎，中級職稱一般有兩萬多吧！年終獎大概在每年的七月份發放，有的時候12月份也會發，如果12月份發的話，就相當于有四萬多了，待遇還是不錯的

你覺得具有哪些特質的人更適合來這里工作？

要有愛心和奉獻的精神。老實說，輔導員工作就是個良心活，不想做，事情很簡單很基本；想做的話，累死也是做不完的工作。但是，要想收獲學生的尊重和感情，必須默默奉獻的。個人覺得，教書是任課教師的事情，但是育人就是輔導員責無旁貸的職責了！

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[講師]學校目前的崗位級別大概可以分為講師

2021-03-24 19:34:20 | 廣州

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

學校目前的崗位級別大概可以分為講師，副教授（或者副研究員），教授（或者研究員），工資水平差異較大。

公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

工作節湊比較忙碌，下班可以準時，但是加班是常態，周末可以不加班，但是大家都會自覺的工作，沒有加班補助。

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

工作壓力主要來自于大家有項目論文的壓力，如果要評職稱，那就要多發表論文，多深情項目，競爭比較激烈，

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[學生]學生 - 現在員工

2011-05-09 12:38:40 | 廣州

公司優點：

廣東工業大學創新能力強，可以充分給學生提供一個良好的研究環境

公司缺點：

男生太多，有時候課程與實際結合性不高，學習氛圍還有待提高

給求職者的建議：

高效，效率，活力，開心，關懷，樂觀，堅強

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