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金蝶軟件 1048人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

最后更新時間:2025-06-10 14:31:06

金蝶軟件工資待遇怎么樣

金蝶軟件工資待遇,在職朋職業圈上已有426位圈友現身分享,根據網友分享統計,金蝶軟件平均工資為15461元/月,其中16%的工資收入位于區間12000-16000元/月,15%的工資收入位于區間20000-24000元/月。據分析數據統計,金蝶軟件年終獎平均29090元。 金蝶軟件員工分享說:還沒漲呢我。一般來說進企業多久漲工資,工作滿一年,就可以考慮調薪一次。這是最常見,最普遍的。這種情況一般多見于事業單位每年調一次薪。但更多的企業是看工作業績,看績效考核。比如說很多企業就規定連續兩個季度或者是連續幾個月考核績效在A等級上就考慮調薪等等。這種大多見于民營企業。

平均工資

¥15461

更新于2025年06月

數據由圈友分享統計而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
[{"name":"2020","value":8505},{"name":"2021","value":9143},{"name":"2022","value":10311},{"name":"2023","value":13730},{"name":"2024","value":17431},{"name":"2025","value":19815}]
薪酬分布圖
薪酬分布圖
[{"name":"8K以下","value":138},{"name":"8K-12K","value":283},{"name":"12K-16K","value":428},{"name":"16K-20K","value":388},{"name":"20K-24K","value":402},{"name":"24K-28K","value":351},{"name":"28K-32K","value":144},{"name":"32K-36K","value":132},{"name":"36K-40K","value":60},{"name":"40K以上","value":214}]

金蝶軟件工資待遇(共426條)

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    上班時間 (金蝶軟件 ,共333條分享)

    • 是否準時下班(共270條) 共 270 人分享數據 ,其中161人說基本準時下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共269條) 共 269 人分享數據 ,其中127人說 周六周日偶爾加班 逐條查看
    • 是否經常出差(共62條) 共 62 人分享數據 ,其中27人說 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共197條) 共 197 人分享數據 ,平均有6天年假 逐條查看
    • 每周工作時間(共201條) 共 201 人分享數據 ,其中177人說 5天 逐條查看

    五險一金 (金蝶軟件 ,共339條分享)

    • 是否有保險(共339條) 共 339 人分享數據 ,其中295人說有社會保險(5險) 逐條查看
    • 是否有公積金(共327條) 共 327 人分享數據 ,其中271人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (金蝶軟件 ,共219條分享)

    • 對這家公司滿意嗎?(共109條) 共 109 人分享數據 ,其中63人覺得 一般 逐條查看
    • 后悔進入這家公司嗎?(共148條) 共 148 人分享數據 ,其中87人覺得 不后悔 逐條查看
    • 工作環境/氛圍好嗎?(共106條) 共 106 人分享數據 ,其中49人說 一般 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共105條) 共 105 人分享數據 ,其中61人說 一般 逐條查看
    • 能否學到東西?(共105條) 共 105 人分享數據 ,其中36人說 一般還可以 逐條查看

    金蝶軟件 - 員工說待遇

    金蝶軟件有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎?
    有人才房,不過需要公司統一分配,分配原則是看級別、績效和對公司的貢獻度來排序;公積金不是全額;有補充險,可以用于門診、急診費用的報銷,這點很方便,也可以給家人買補充險,但家人買的是消費型重疾意外險。
    此信息由金蝶軟件員工[JAVA]分享于2023年03月
    金蝶軟件一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    幾乎沒有漲薪,聽到有人說在里面升職不加薪的潛規則。 幾乎沒有漲薪,聽到有人說在里面升職不加薪的潛規則。
    此信息由金蝶軟件員工[javaee程序員]分享于2025年04月
    金蝶軟件有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發?
    有年終獎,一般和項目掛鉤,多勞多得,少勞少得,通常是在在第二年年初發,有年終獎,一般和項目掛鉤,多勞多得,少勞少得,通常是在在第二年年初發
    此信息由金蝶軟件員工[產品經理]分享于2022年06月
    金蝶軟件的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
    每年兩次晉升機會,需要答辯,晉升后不會調整工資。每個崗位工資差異很大,具體和部門和領導都有很大關系
    此信息由金蝶軟件員工[初級軟件測試工程師]分享于2023年07月

    金蝶軟件招聘工資

    • 金蝶于2025年06月發布職位營銷實習生,深圳-南山區薪酬: 80-150元/天信息來源:網絡招聘
    • 金蝶于2025年06月發布職位財務部實習生,深圳-南山區薪酬: 100-150元/天信息來源:網絡招聘
    • 金蝶于2025年06月發布職位客戶經理,深圳-南山區薪酬: 10-15k信息來源:網絡招聘
    • 金蝶于2025年06月發布職位HRBP實習生,深圳-南山區薪酬: 80-150元/天信息來源:網絡招聘
    • 金蝶于2025年06月發布職位售前解決方案顧問,北京-東城區薪酬: 30-60k信息來源:網絡招聘
    • 金蝶于2025年06月發布職位高級實施項目經理,廈門-思明區薪酬: 12-25k·14薪信息來源:網絡招聘
    • 金蝶于2025年06月發布職位司庫實施總監/方案組長,上海-浦東新區薪酬: 35-65k·14薪信息來源:網絡招聘
    • 金蝶于2025年06月發布職位司庫實施總監/方案組長,深圳-南山區薪酬: 35-65k·14薪信息來源:網絡招聘
    • 金蝶于2025年06月發布職位海外業務拓展經理,深圳薪酬: 15-30k信息來源:網絡招聘
    • 金蝶于2025年06月發布職位薪資福利經理/主管,深圳薪酬: 30-50k信息來源:網絡招聘

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