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工作節奏不算太過于緊張，正常完成領導給予的任務即可，下班很準時，但是存在值班現象。周末偶爾加班，沒有補助

工程師以上加班很多，每天都有加班，準時下班是不可能的沒有加班補助，加班吃飯都要自己掏錢，周末要值班的，可以輪流值班，

還行，比較穩定，很適合生活的地方和生活方式，加班是強制的，下班和加班費都是沒有問題的。說白了你要是領導，就好做，不是，就感覺很難

工作節奏比較快，要隨時應對客戶需求，經常不能準時加班，周末可能也要處理公司的事情，但是沒有加班費，也沒有什么加班補助

很累，多勞少得，工資不平衡，有關系的操作工比沒關系的技術員工資還高，所以之前廠里很多本地人，現在幾乎絕跡了，績效完全看直屬領導（組長）的心情，所以有的人績效能達到2000多（我拿過），也有績效幾百的，犯錯就扣錢，績效差距很大。