兩個hr，照著簡歷問，主要問項目，之外還問了家庭情況，工作意愿方面的，比較輕松。

1.問具體項目內容，你參與了哪些工作，有什么創新點；
2.問為什么不考慮往廣深等大城市發展；
3.期待薪資怎么樣；
4.家庭環境如何，家人的具體工作；

一個人一個人面，主要是根據你的簡歷，對你所做的項目進行詢問，主要詢問你項目的具體內容，有什么難點和痛點，同時詢問你的家庭情況，有沒有意向在哪里發展。

一個人一個人面，主要是根據你的簡歷，對你所做的項目進行詢問，主要詢問你項目的具體內容，有什么難點和痛點，同時詢問你的家庭情況，有沒有意向在哪里發展。

首先自我介紹，然后回答面試官的問題，比如說傳動機構的種類等。然后就回答各種傳動機構，還有他們的特點，以及各類鋼結構的區別

面試官一上來就先讓你做自我介紹，等你介紹完成之后，會問一些機械的問題，包括機械原理，機械制圖，機械設計等等，然后問你經歷了什么社團活動，大學期間做了什么。等等

先筆試，然后面試，面試一對多，有人力和技術，問的問題很簡單，人力多是問你會不會在江門長期待下去之類的。專業方面問的問題很簡單，打錯了也沒關系

能用鉆頭加工出三角形的孔嗎？磨具用什么鋼材，會用哪些三維軟件，讀書期間有過哪些些創作？這些答錯了也沒關系的，工作后也用不到。

在筆試時已經考察了專業知識了，在面試時則主要考察性格以及溝通表達能力，以及是否與企業文化匹配。

你想進入公司的原因，你是否考慮出國，期望的工資水平，是否有男朋友，對公司未來發展有什么看法，職業規劃是什么

先是筆試主要是加工工藝方面的，然后就是專業面試，主要聊了一些自己的經歷和項目，面試官基本會問項目做出實體了嗎

項目做出實體了嗎，你參與裝配了嗎，最后有這個樣機有什么需要改善的嗎，基本上就和你聊做過的一些東西和你的專業技能關的東西