面試我們的好像是行政總監(jiān)，但是考官自己說沒有提前收到通知，所以就隨機進行的測試。第一個就是要我們寫毛澤東的《沁園春·雪》；第二個問我們各自想從事什么崗位，我們這個群面既有行政崗的也有黨建崗的，大家就分別談了自己為什么想選這個崗位；第三個要我們分工完成一項任務，即組織并策劃春節(jié)晚會；最后，還考了“三嚴三實”等一些知識。

1.書寫《沁園春·雪》，未指明必須默寫
2.為什么選擇這個崗位
3.你們現(xiàn)在所有人完成一個任務，即春節(jié)晚會的組織及策劃。晚會要包括領導講話、榮譽頒獎、抽獎環(huán)節(jié)、歌舞相聲表演等等。晚會的地點、節(jié)目、物資都需要你們自己思考準備，并且每個人要在其中承擔相應的工作。
4.黨建知識，比如“三嚴三實”“四個全面”

1.填表：在面試點等了一會兒聯(lián)系到人事，然后填申請資料，資料比較簡單和常規(guī)，都是一些基本信息。
2.面試：有兩個領導，應該是一個電建一個南國置業(yè)的吧，但是領導沒自我介紹，反正兩個都有問，但看得出來一個是直接管理。

面試時間挺短的，主要我也沒好好準備，也沒認真回答，所以結果可以預估吧。
1.自我介紹下，我就簡單說了經(jīng)歷
2.你有哪些愛好
3.讓你寫個項目的營銷方案你會怎么寫
4.你最近向哪些公司報了申請
5.你還有什么問題

1.校園招聘
2.校園招聘現(xiàn)場初面-筆試-群面
3.宣講會當天初面，過了1個多星期后通知筆試和面試，當天先筆試后來7個人一組進去面試，群面是結構化面試，自我介紹，問一些簡歷上的問題等，當時7個人，除了一個女生是湖北工業(yè)的碩士，其余都是武大的碩士，大家都回答的比較好。
4.等通知中，沒談工資問題
5.感覺還行，不知道錄取的具體標準是什么

1.自我介紹
2.針對簡歷問問題
3.針對投的崗位進行專業(yè)問題的提問
4.詢問是否愿意調(diào)劑等
5.整體氣氛很和諧，輕松，幾個面試官都比較和藹，就是有一個面試官一直在笑，很費解

通過校園招聘網(wǎng)站得知有宣講會，宣講會結束之后立即進行現(xiàn)場初面，大家排著隊很快就面試結束，主要圍繞簡歷簡單的問了幾個問題，整體感覺較好。

先進性自我介紹，然后面試官問了問我在讀書時候的校園經(jīng)歷，遇到過的困難，如何解決了困難，挖掘了一些簡歷上的問題，并沒有很刁專，熟悉簡歷就好。

到學校來宣講，現(xiàn)在遞交簡歷（但還是需要網(wǎng)申），接著就大家排隊在外面等驚醒1對1面試，每個人面試時間很長，先自我介紹，接著會問對崗位的理解，為什么想去武漢工作，問一些和簡歷相關問題，在兩周內(nèi)給結果

首先是進行一分鐘自我介紹，接著對學校和專業(yè)以及家鄉(xiāng)進行了解，接著文對崗位的理解，為什么想去武漢等等

去公司參加了初面，問了一些基本情況，簡單的聊了下
1、你認為人力資源的職責是什么？
2、有什么特長愛好？

面試官針對簡歷內(nèi)容問了如下問題：
1、你認為人力資源的職責是什么？人力資源相關工作的目的是什么？
2、有什么特長和愛好？
3、你的實習具體都做了些什么呢？