校招面試很簡單很快，基本就是面試官看專業學歷篩簡歷，很簡單。
筆試規定時間作答，筆試結束就是人事面試。

有問過“你印象最深刻的是什么事”，其他問題記不太清楚了，沒有再問專業問題了，應該就是看你的闡述能力吧

首先是hr一對一面，問了跟人資相關的問題，不過不是壓力面試，hr挺nice的。然后是群面，8個人一組，2個面試官，一個負責記錄，一個負責觀察。當時我坐在記錄員的隔壁，見她不斷地寫，嚇得我呀。。

一對一問了如果企業急招廣告部的一名員工，你作為hr，會怎么安排工作。我答題是分高層和基層員工來回答的。
群面是“傳統家居行業的出路是提高品質還是拓寬銷售？”當時討論都挺high的，大家的意見也沒有沖突，大方向一致，不斷完善細節部分。

先是筆試，筆試主要是關于市場營銷的專業知識，題目很多，考得很細，沒有做完。上午筆試完，中午自己出去買東西吃，公司不提供午餐，下午等著面試，多對一，問題問的比較基礎，太緊張了，可能自己回答沒有邏輯，感覺比較混亂

1、對歐亞達了解多少？
2、你周圍的人對你的評價是怎樣的？
3、你的實踐經歷？
4、哪些事情讓你覺得比較沮喪？

首先筆試,通過筆試者有為期兩天的培訓(相當于復試).培訓期包括參觀公司/拓展訓練.通過培訓者進去最后的終試階段,形式為演講+結構化面試.演講提綱已定.

你的職業生涯規劃是什么

首先筆試,通過筆試者有兩天的培訓(想當與第二輪面試),培訓過程中有參觀公司.最后通過培訓的進去最后一輪面試,演講+結構化面試.

你的職業生涯規劃是什么