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霍尼韋爾(Honeywell)校園招聘面試經驗(共7條) 最近更新時間:2021-11-15

2021-11-13 | 校園招聘
面試過程:

一輪電話,電話溝通你大概的情況,有英文
二輪網上,主要是HRBP和主管面試,問題如下
三輪網上,因為疫情所以是網上面試,跟二輪面試差不太多

面試官問的面試題:

1、你對這個職位有什么認識
2、你怎么處理矛盾
3、你做過最成功的一件事是什么
4、你做過最失敗的一件事是什么

2019-07-30 | 校園招聘
面試過程:

網上申請后過了一周收到面試通知,一面就是簡單的問下簡歷上的東西,談話氛圍融洽,感覺還不錯,可是最后沒有通過

面試官問的面試題:

1、中英文自我介紹;2、學習實習經歷;3、家庭基本情況;4、對工作內容的理解;5、未來的職業規劃;6、薪水要求等;7、多久能到崗位

2019-03-04 | 校園招聘
面試過程:

先是過了簡歷篩選之后通知我進行技術面,是直線老板和資深工程師面試的,主要是問博士的研究課題,技術面過后通知我參加一天的考評活動,上午是一個群體活動+群面,下午是多對1的面試

面試官問的面試題:

自我介紹
是否接受外地輪崗
關于博士的研究課題問了很多細節性的東西
英語水平如何

2017-05-04 | 校園招聘
面試過程:

首先霍尼韋爾來學校進行宣傳,最好聽一下,其次進行簡歷篩選,然后人力進行電話面,合格之后進行技術一面,合格之后,進行技術二面,目前還沒出結果。

面試官問的面試題:

主要詢問,項目做得是那些,對霍尼韋爾工作有什么了解,產品有什么了解,對工作環境能否適應。

2013-11-23 | 校園招聘
面試過程:

先電話面試,一個工程師會問你一些基本技術問題,然后去公司面試,工程師會問你項目經驗,并要你描述一下項目

面試官問的面試題:

MOS管放大電路和三極管放大電路的區別
放大器的V+和V-是干什么用的

2013-10-11 | 校園招聘
面試過程:

2個部門負責人,一個大boss,一個hr妹子。
進去做個自我介紹,然后主要是部門負責人,問些簡歷上的項目。

面試官問的面試題:

你這個項目幾個人做,你做的什么?
中途有什么困難?怎么解決的餓?

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