總共2面，第一面是常規hr面，問了你一些有意思的問題，包括（你怎么看待有人填海養海參這個問題很有趣哈哈哈）而面試技術面，二面問了一些Linux c的基礎知識，沒有考算法題

進程間如何通信的 const主要用來做什么 tcpip協議原理等等，還有你為什么選擇這個行業。因為我是轉行的且全部回答上來了，所以面試很輕松地通過了

聽宣講會，了解公司基本情況，參加筆試，筆試考察的比較全面，比較基礎，筆試之后進行面試，技術面了40分鐘，問的技術問題比較簡單

基于筆試成績進行提問，問tcp/ip三次握手，arp內容，還問了一個具體的測試解決方案，還問了項目經歷的具體內容

測試部門主管面試，一對一形式，對著簡歷詢問項目情況。然后問測試理論，測試方法。對測試工作的理解。給一只圓珠筆怎么進行測試。
緊接著馬上是人力面，問期望薪資，家庭狀況，對公司了解程度之類的。
說是會有第三面，但是沒有得到通知。

項目中遇到了哪些困難，怎么解決的？
給一只圓珠筆怎么進行測試。
問期望薪資，家庭狀況，對公司了解程度之類的。

在校園招聘會結束后參加了筆試，然后在當天晚上接到了面試通知，面試首先自我介紹，然后我巴拉巴拉說了一堆，然后面試官看了眼筆試題，問了些筆試題上的東西，然后就是問啥都往測試相關性質上拉就行了

問了筆試題上的一些東西，
然后問了計算機網絡的osi七層協議，tcp/ip協議，udp和tcp的區別，
然后問了項目的一些東西，
再有就是框架的相關

介紹了一下瑞斯康達的發展前景，還是很誘人的。
技術面的時候就是考察嵌入式的相關內容。

你的職業規劃是什么？
嵌入式的單片機使用的經驗是什么？
如何能減少干擾？

通過校園招聘宣講會筆試，第二天去面試，面試過程相對一般，不太難，我技術有限，未通過面試。

先是讓自我介紹，講一下項目，之后問了好多JAVA有關的問題
JAVA能否內存泄露，hashmap和hashtable區別，三大框架中spring作用、hibernate等等好多，都忘了。。。