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保利協鑫校園招聘面試經驗(共7條) 最近更新時間:2021-12-10

2021-12-06 | 校園招聘
面試過程:

經理1v1面試,跟hr溝通之后帶到經理辦公室進行面試。注意穿著得體,公司所有職員都是正裝。要注意面試時間,從大門到面試大樓還有一定距離。

面試官問的面試題:

主要從簡歷上問你的實習經歷,會深入跟你討論。然后就是你對公司的了解,對行業的了解,功課必須做足。最后還會問你一些個人性格問題,比如如果用一個動物來形容自己,你會選什么動物。

2019-07-08 | 校園招聘
面試過程:

自我介紹,對人力資源的了解,對哪個模塊有興趣,畢業研究的課題是什么,大體結構。老家哪里的,未來希望在哪里發展,職業發展規劃

面試官問的面試題:

自我介紹,對人力資源了解,對哪個模塊感興趣,畢業做的什么課題,論文大致架構,老家哪里的,未來職業生涯規劃,

2016-11-22 | 校園招聘
面試過程:

面試為群面,先進行英文自我介紹,然后進行案例討論,閱讀材料時間5分鐘,然后每個人發表意見,接著所有人討論,最后40min后,推選一個人進行總結。

面試官問的面試題:

1.自我介紹
2.案例分析,怎么選擇的,選擇的原因是什么
3.總結分析
4.為什么要來保利協鑫,職業規劃等

2016-11-09 | 校園招聘
面試過程:

參加宣講,現場投遞簡歷獲得面試機會。分為幾個板塊,投遞的時候注意具體招聘要求,問了一下具體的專業背景,自我介紹,選擇在什么地方工作等基本問題,讓后續等通知復面。

面試官問的面試題:

參加宣講,現場投遞簡歷獲得面試機會。分為幾個板塊,投遞的時候注意具體招聘要求,問了一下具體的專業背景,自我介紹,選擇在什么地方工作等基本問題,讓后續等通知復面。

2016-03-01 | 校園招聘
面試過程:

群面,無領導小組討論,問題是對領導者的各種性質進行排列,列出最重要和最不重要的。開始前英語介紹1分鐘。

面試官問的面試題:

無問題,主要就是看我們自己討論。群面,無領導小組討論,問題是對領導者的各種性質進行排列,列出最重要和最不重要的。開始前英語介紹1分鐘。

2015-10-26 | 校園招聘
面試過程:

一上來并沒有要我自我介紹,而是要我直接回答專業問題,回答了五個問題以后就問我為什么想來這個單位,可不可以接受倒班,可能是因為我是女孩子所以最后給我說了一句大部分女的的工作重心都會回歸家庭

面試官問的面試題:

變壓器有哪些保護,我國電網等級有哪些,電流互感器二次回路斷線會誤動嗎?

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