是在學(xué)校公眾號找到的招聘信息,直接把簡歷用郵箱發(fā)過去了。記住一定要有禮貌,我之前直接就發(fā)了個(gè)簡歷,一直沒人回,后來我又重新寫了一份郵箱,說希望到貴公司實(shí)習(xí)……第二天就電話回復(fù)我讓我面試。還有不要用QQ郵箱,看起來不太重視,我QQ郵箱發(fā)的求職簡歷一個(gè)沒回,我換成網(wǎng)易郵箱后有三家公司都回復(fù)我了,但QQ郵箱一點(diǎn)動(dòng)靜都沒有(不是廣告)。下午三點(diǎn)給的電話,晚上6.30就面試了,面試了半個(gè)小時(shí),我是網(wǎng)絡(luò)面試,但我準(zhǔn)備不足,面試不理想,沒通過。
面試官問的面試題:賽諾菲實(shí)習(xí)生面試題
1.自我介紹
2.為什么選擇銷售,你覺得你有什么優(yōu)勢,舉例說明
3.簡歷上的東西也非常重要,簡歷上問的特別細(xì)
4.我是當(dāng)屆畢業(yè)生,問了一些你的學(xué)習(xí)的專業(yè)課情況
就是一環(huán)扣一環(huán),我感覺挺不容易的,但我同學(xué)面試過了,他面試了三輪,我這第一輪就涼涼了
一開始HR打電話問了一些基本情況,目前在哪個(gè)城市,實(shí)習(xí)時(shí)長以及通過實(shí)習(xí)想獲得什么,然后就預(yù)約了視頻面試;
二面是marketing head和一個(gè)經(jīng)理,全程是marketing head在問,應(yīng)該是壓力型面試,每個(gè)問題后面都會(huì)有追問細(xì)節(jié)的部分,然后時(shí)間把控非常嚴(yán)格,會(huì)經(jīng)常打斷我,讓我覺得自己說的都是廢話
賽諾菲市場部實(shí)習(xí)生面試題
1. 自我介紹
2. 有哪些特長(指符合這份實(shí)習(xí)工作的技能特長)
marketing head:1. 科研經(jīng)歷(穿插了英文的問題,can you tell us more about this project)
2. 擔(dān)任班干的經(jīng)歷
3. Excel和ppt制作的能力,并且當(dāng)場展示了處理過的excel和制作的ppt,詢問了一些Excel的快捷鍵和函數(shù)
經(jīng)理:一般你接到任務(wù)會(huì)提前多久開始規(guī)劃
個(gè)人介紹,有哪些優(yōu)勢 劣勢,對崗位的理解,客戶管理,入職后市場如何推廣,對薪資待遇有啥期待,個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
面試官問的面試題:賽諾菲安萬特制藥有限公司臨床醫(yī)藥代表面試題
對產(chǎn)品的認(rèn)識如何打動(dòng)客戶產(chǎn)生購買力,遇到有異議的客戶怎么處理,如何對待競品,在日常工作中時(shí)間是如何安排的
只有一輪面試,是我的lm面我,主要是先針對簡歷提問,然后就問一下寶潔八大問,會(huì)很在意實(shí)習(xí)生的穩(wěn)定性。
面試官問的面試題:賽諾菲msl intern面試題
你做過的項(xiàng)目里印象最深的是什么?
能不能實(shí)習(xí)六個(gè)月?
你的導(dǎo)師知道你來實(shí)習(xí)嗎?
知道我們這個(gè)崗位是做什么的嘛
當(dāng)時(shí)是線上面試。第一輪是HR電話溝通,問你為什么想要來我們公司?第二輪是和部門的主管單面,主要也是了解你對于公司的了解,對于行業(yè)的了解,個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃。
面試官問的面試題:賽諾菲醫(yī)學(xué)專員面試題
你為什么想來我們公司?你未來的職業(yè)規(guī)劃是怎么樣的?你希望獲得怎么樣的成長?你覺得自己的優(yōu)勢在哪里?
很正式,會(huì)提前通過郵件通知,而且我延期面試了,面試官態(tài)度也非常好。主要考察的是業(yè)務(wù)內(nèi)容和行業(yè)基本知識是否熟練。
面試官問的面試題:賽諾菲安萬特制藥有限公司assistant面試題
1.拿了一份很大的Excel表格讓我從中分析,里面有很多非科班出身不明白的縮寫,也考了一些YOY的計(jì)算
2.問了一些常規(guī)的行為題和寶潔八大問
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