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公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

可成科技工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共26條) 最近更新時(shí)間:2022-06-01 20:23:18

[QA工程師]效益好的話一年升職一次,效益不好可能沒有升職

2022-06-01 20:23:18 | 宿遷

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元 年終獎(jiǎng):3000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
效益好的話一年升職一次,效益不好可能沒有升職。最低的是助理技術(shù)員,然后是技術(shù)員到工程師(包括1.2.3級(jí)),然后是課級(jí),進(jìn)入課級(jí)才是開始進(jìn)入公司管理層,往上還有更多職位
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
很大,不適合,來增加經(jīng)驗(yàn),在里面做工程師一兩年就可以跳槽。如果家是本地的,可以長(zhǎng)期在此發(fā)展。他在同行業(yè)里面工資確實(shí)不高,幾年前還可以,但現(xiàn)在真的不行了
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
很多部門勾心斗角,部門與部門之間斗來斗去,團(tuán)隊(duì)里的人也是斗來斗去,都是為了自己的利益,表面笑嘻嘻,背地里不知道藏著什么壞心眼。我在的部門還可以,課長(zhǎng)在外會(huì)護(hù)著我們

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[技術(shù)員]有助理技術(shù)員3500,技術(shù)員4000

2021-01-14 11:29:31 | 宿遷

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
有助理技術(shù)員3500,技術(shù)員4000,助理工程師4500,工程師5000,再往上不太清楚了。科長(zhǎng)應(yīng)該能有7000-8000吧。可以去廠里看看。每年都有2次晉升機(jī)會(huì)。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
工作比較繁忙,有加班,加班有補(bǔ)貼,平時(shí)1.5倍,周六日2倍的加班工資,還可以吧,個(gè)人覺得。可以進(jìn)去看看。
在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
壓力比較大,主要是產(chǎn)能的壓力。有白班和夜班,每個(gè)班都要干滿產(chǎn)能才可以下班。忙得很,吃飯時(shí)間只有半小時(shí)。中間不允許上廁所

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[體系稽核員]主辦-專員-課長(zhǎng)-經(jīng)理-廠長(zhǎng)

2021-01-12 20:39:13 | 宿遷宿城

工資待遇:

工資收入 月薪:3750元 年終獎(jiǎng):3750元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
主辦-專員-課長(zhǎng)-經(jīng)理-廠長(zhǎng) 晉升看部門,產(chǎn)線晉升快 不加班工資,主辦2500,專員2800,課長(zhǎng)后面不知道。主要靠加班,產(chǎn)線加班多,產(chǎn)線主辦加滿班5000+
你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
可以,宿遷為數(shù)不多的大企業(yè),保證交五險(xiǎn),適合大部分基層人員。高層次人才就不用來了,碩士及以上工資沒有啥差別,可以選選別的公司。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
這個(gè)看部門,大部分間接部門工作都不太累,一線工作人員的強(qiáng)度較大。大部分主要領(lǐng)導(dǎo)是臺(tái)灣人,陸籍晉升較慢。目前接觸到各部門領(lǐng)導(dǎo)都比較友善,也可能是個(gè)人角色,大家都比較客氣

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[前臺(tái)文員]還行吧

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[磨具設(shè)計(jì)]公司很壓抑

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