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公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

文思海輝怎么樣

文思海輝有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
基本薪資 交通補(bǔ)助 6險(xiǎn)一金 含商業(yè)保險(xiǎn) 部門免費(fèi)安排技術(shù)培訓(xùn) 過節(jié)會(huì)發(fā)一些 禮品物資 年終獎(jiǎng)大概一個(gè)月薪資 但是4月份發(fā)放 提前離職沒有年終獎(jiǎng)
此信息由文思海輝員工[高級(jí)軟件工程師]分享于2022年06月
文思海輝一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
1000,完善工作壓力幾乎沒有入職一年以來工作已經(jīng)輕車熟路,要求都能達(dá)到,新的知識(shí)點(diǎn)也能很快掌握,工作氛圍挺好的,部門內(nèi)也會(huì)經(jīng)常加班
此信息由文思海輝員工[it運(yùn)維工程師]分享于2024年07月
請說說你在文思海輝的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
招人更專業(yè)了,IT相關(guān)的職位,技術(shù)都比較了解,招聘的技能肯定是可以提升,且多勞多得的,工作會(huì)有更多的主動(dòng)性
此信息由文思海輝員工[招聘專員]分享于2020年08月

面試經(jīng)驗(yàn)(文思海輝,共369條分享)

2016-09-21 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

我是在智聯(lián)招聘上投遞的簡歷,過了幾天,就接到了HR的電話面試,問我最近是不是在找工作,為什么會(huì)想來文思海輝工作,并問了我對薪金的要求,最后問我什么時(shí)候有空面試,我們當(dāng)時(shí)約的第二天下午2點(diǎn)半,第二天下午到公司后我就給HR打電話說我已經(jīng)到了,HR姐姐便讓我先在前臺(tái)簽到,然后讓我在沙發(fā)先坐一會(huì),她待會(huì)會(huì)把筆試題送過來,過了一會(huì),HR姐姐就拿著筆試題下來了,做完筆試后我又給HR姐姐打了電話,說我已經(jīng)做完筆試了,HR姐姐說讓我再等一會(huì),說面試的人待會(huì)就會(huì)過來,果然,不一會(huì)兒,兩個(gè)看起來稍微年長一點(diǎn)的HR就走了進(jìn)來,和我簡單寒暄之后,就進(jìn)入了面試正題,先問了我畢業(yè)后一年做了什么工作,為什么會(huì)突然想做計(jì)算機(jī)相關(guān)的工作,然后問我對這份工作有沒有什么了解,我記得我當(dāng)時(shí)回答的一團(tuán)糟,感覺都沒回答到點(diǎn)子上,語言組織的也很差,HR不是很滿意,然后便說她想和其他人再商量商量,這時(shí)候我就知道自己沒戲了。最后要總結(jié)的話,還是自己對這份工作沒有做好充足準(zhǔn)備,沒有對未來有很明確的規(guī)劃,所以導(dǎo)致自己面試失敗了。

面試官問的面試題:

過去一年做了什么工作以及工作的具體內(nèi)容 為什么想做這份工作以及自己對這份工作的看法

公司動(dòng)態(tài)

  • 文思海輝新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分:
  • 公司性質(zhì):民營
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)軟件
  • 官方網(wǎng)址:
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