面試的過程很會草率,從沒見過如此草率的面試,HR自我感覺很是膨脹,不太建議來,主要沒有什么能夠學到的,沒意思
面試官問的面試題:廈門金龍聯合汽車工業有限公司銷售工程師面試題
簡單的自我介紹,沒有其他過多的問題主要是問一下家庭情況什么的,怕你待幾年就走了,給他帶來人才損失
第一輪主要填一下情況表,會參考學分績點,基本不高不低的都會通知二面,二面是1對1,主要聊一下是否愿意在廈門工作。。
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問了家鄉所在地,近五年職業規劃,主要還是考慮是否能留下來。如果意愿留廈門工作的基本都過了。
有一個部門經理和三個課長課長一同面試,主要還是了解下專業背景和工作經歷,并了解你的科室意向。
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老家是哪里的;說下專業內容;了解求職意向;并根據你的意向安排你進入的課室。整體來說比較輕松。
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