外企面試從此次開始,因此,結果注定,失敗。我參加的校園招聘一面,形式是群面,各名校應屆生云集。人比較多,因此采用的是小組面試,面試分兩部分,第一部分是主持人提問,英文問答,隨機提問題,候選人回答,考察英語能力。第二部分是案例討論,俗稱的群毆。個人感覺,對英語要求非常高,本人就是栽在這個環節上。
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你對世博會的看法??
在一酒店里,群面,每人一份題目和一張草稿紙,給出領導的各種素質,討論出最重要的呵最不重要的,達成一致并派代表陳述。
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為什么大家在討論的過程中覺得“威嚴感”是一個偏貶義的詞呢?說說在什么情況下是褒義的?