先是郵件通知,然后有小姐姐打電話來確認(rèn)面試時(shí)間地點(diǎn)。然后就是面試了,很簡單輕松,真誠如實(shí)回答就行了
面試官問的面試題:gap店員面試題
大概會(huì)問有沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、能上班的時(shí)間之類的、還有會(huì)講一下薪酬之類的,節(jié)假日能否上班之類的,還有會(huì)問能不能加班,家里離店遠(yuǎn)不遠(yuǎn)等等
先是發(fā)郵件邀請(qǐng)面試,再是有位很nice的小姐姐打電話過來確認(rèn)是否參加面試,面試的時(shí)間地點(diǎn)等等。面試時(shí)會(huì)問一些自身基本情況的問題,然后回去大概兩三天就有通過的郵件了。
面試官問的面試題:GAP蓋璞商業(yè)有限公司兼職店員/營業(yè)員面試題
1、能工作的時(shí)間
2、是否能加班
3、是否有類似的工作經(jīng)驗(yàn)
4、節(jié)假日能否工作
5、家里離公司多遠(yuǎn)等等
面試會(huì)先填一份簡歷表,基本的信息資料,和工作經(jīng)歷最好突出選擇和面試有關(guān)聯(lián)性的內(nèi)容,或者能表現(xiàn)有很好的團(tuán)隊(duì)合作能力,以及抗壓能力和喜歡挑戰(zhàn),契合公司的文化特點(diǎn)。接著就群面了,一般6號(hào)8個(gè)人 一組。先自我介紹后回答hrd的問題都是逐一而過的
面試官問的面試題:GAP服裝導(dǎo)購兼職面試題
首先是自我介紹,2分鐘以內(nèi)為宜,不要太短也不要長篇大倫,簡介敘述清楚就可以。如果hr感興趣的話會(huì)繼續(xù)追問的,就以你說的點(diǎn)展開,所以不要要為自己挖坑。然后問問你的一些工作經(jīng)歷,在以往的工作中會(huì)出現(xiàn)什么困難和挑戰(zhàn)以及你是怎樣解決的。
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