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東軟集團人力資源專員面試經驗(共13條) 最近更新時間:2019-11-21

人力資源實習生面試經驗(沈陽) - 東軟集團
2022-07-26 15:55:23 | 網上申請
面試過程:

在實習僧上面投的簡歷,兩天左右收到電話,簡單問了實習時間,到崗時間,為什么選擇這個崗位(跨專業),溝通之后表示會聯系進行面試。第二天打電話詢問面試時間是否方便,準時開始面試,添加hr微信,視頻面試。

面試官問的面試題:

東軟集團人力資源實習生面試題

主要是自我介紹,高考成績,分數線,意向城市,意向職位,用三個詞形容自己,最有成就感以及最有挫敗感的一件事,對職位的期待(剛說了一句不太了解這個崗位,還沒說完,hr就介紹了具體工作和任務,然后問我還有什么問題就結束了面試,不了解這三個字真的不能隨便說?。?

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人力資源實習生面試經驗(沈陽) - 東軟集團
2023-02-08 21:28:54 | 網上申請
面試過程:

先是電話溝通,約定面試時間,然后是面試,簡單問了一下放假時間,什么時候到崗等問題

面試官問的面試題:

東軟集團人力資源實習生面試題

到崗時間以及預計實習時間,有沒有與崗位有關的實習經驗,以及問了一下簡單的學校校園經歷

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人力資源專員面試經驗(沈陽) - 東軟集團
2021-03-31 15:38:56 | 內部推薦
面試過程:

1. 自我介紹(不限時間)
2. 面試官提問,會根據回答進行深入或者發散性提問
3. 求職者向面試官提問(可問薪酬待遇、職業發展通道等)

面試官問的面試題:

東軟集團人力資源專員面試題

1. 在我學習工作中遇到的最大的困難是什么?我是怎么克服的?
2. 我曾經有過的團隊合作經驗,我在其中承擔什么樣的角色以及我的作用?
3. 根據我的簡歷進行了深入發散性提問
4. 我畢業論文的主題以及使用的研究方法?

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