一般般,先自我介紹然后開始無領導小組,競爭者都很強基本沒能插上話已經感覺沒機會了,最后hr宣布回去等消息
面試官問的面試題:深圳銀雁金融配套服務有限公司儲備干部面試題
為啥選擇這個崗位?職業規劃是什么?_?如何看待這個崗位的薪資與待遇?如何看待轉正的問題(O_O)?準備幾年內轉正?
先到銀雁面試,與招聘的人員聊了下,主要問上一份工作的情況,再到銀行行長面試,主要問關于崗位的職責,還好距離,最后平安銀行的人力資源部面試
面試官問的面試題:深圳銀雁金融配套服務有限公司大堂助理面試題
為啥選擇這個崗位?職業規劃是什么?_?如何看待這個崗位的薪資與待遇?如何看待轉正的問題(O_O)?準備幾年內轉正?
只有7個人的宣講會,然后其中還走了一個,因為那時候hr有提到會優先211和985學校,能接受就繼續下個環節,不死心也是想試試水留了下來。然后是做題,公務員那些,做完后群面坐一圈都是重本壓力巨大,先自我介紹然后開始無領導小組,競爭者都很強基本沒能插上話已經感覺沒機會了,最后hr宣布回去等消息。
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自我介紹?
宣講完畢對公司進行提問?
無領導小組題目,有三個性格各異處理事務手段不同的候選人,從中挑選下一任經理,并說出理由,小組討論得出結果