分為兩部分(第一部分是紙面試卷,開卷考),第二部分:電腦做(和銀行筆試一樣的內容)。和finance會有關系,一些財務數據的分析法,比如說某某分析,的定義是什么,有什么作用,運用到什么行業,或者比如,working capital的公式是什么,對哪個行業看好,原因是什么,然后對其中這個行業的一個未上市公司進行五年后的估值,平時用到哪些數據庫,然后列出來。卷面做完就是用電腦,45題,一個小時,邏輯,計算,英語,文字閱讀
面試官問的面試題:信永中和并購咨詢顧問面試題
輪流進去面試, HR+4個經理, 時間半小時左右。 面試時先問了基本情況,之前工作是干什么的,離職原因,對職位的理解,證書情況。 面試時才知道是特定的部門招聘,在招聘信息上并未寫出
兩個月前投的實習崗位,本來以為涼了,但是好像因為廣州所項目特別缺人就又叫我去筆試了。廣州所要自己帶電腦計算機自備 WIFI 熱點,最好帶個草稿紙。內容有行測,英語,專業知識。專業知識方面因為本人不是這個專業的,都靠基本常識推測,感覺應該涼了很多,但是英語和行測的數理方面特別有把握,因為比較簡單,所以大家好好答題應該過的幾率還是很大的。
面試官問的面試題:信永中和咨詢分析師面試題
經理面也就是是一面,自我介紹,問實習的內容,前公司的優點是啥、想吐槽的地方有哪些,個人的性格怎么樣,性格這個最好舉一個事例來說明。對事務所到處出差怎么看,實習最大的收獲。了解到其他同學有問到你面對過最大的困難是什么,你怎么克服的,都是一些很開放性的問題+了解你具體的實習經歷。前后十分鐘左右就出來了,然后在休息區等待,會有前臺小姐姐來通知你面試結果,如果過了,就直接進入合伙人面試。
1.hr是在獵聘上找的我,給她看了簡歷之后,說讓我在官網上投遞
2.投遞完之后自動收到一份測評,都是性格測試題,做完第二天hr通知我過了,然后聯系我約筆試時間
3.筆試完之后第二天,hr聯系說約第一次面試,就是簡單聊聊,看看我的意向,沒有問太多簡歷的東西
信永中和管理咨詢面試題
1.為什么會選擇北京?
2.是獨生女嗎?父母對于在哪兒工作會有意見嗎?
3.愿意加班嗎?
4.畢業后半年多沒找工作是在干嘛?
5.最看重工作的哪一部分?
6.為什么沒有留在上一家實習的公司工作?
7.愿意做數字化咨詢的方向嗎?