就兩面，技術和hr兩面。一面主要就問簡歷里的項目，結構，實現方法，約束之類的。然后會問一點你簡歷里寫的專業(yè)技能，大概面了半個小時吧。然后hr面就是常規(guī)問題，這里不贅述。總體流程一個半星期就完成了，挺快的。

數碼視訊FPGA工程師面試題

詳細講述你的項目 ，包括畫出系統框圖，會問的很詳細，這里要做好對自己的項目很熟悉的準備；

項目中你的方法，給你詳細講一下流程，再寫了一些代碼；

隨后對你負責的模塊進行難點分析，并詳細描述出來如何解決的；

你的預期薪資；

你平時是通過什么方式來排解壓力的；

你是通過什么方式提升學歷的；

FPGA的資源你是怎么了解的，跟我說一下。

總的來說，要對自己的簡歷非常了解。

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首先是群面 一組群面八個人一共三個環(huán)節(jié) 第一個環(huán)節(jié)是抽幾張卡片 在自我介紹的時候把卡片里的詞加進去 第二個環(huán)節(jié)就是分成兩組進行辯論 辯題不定 第三個環(huán)節(jié)就是小組合作做一個小游戲 漢諾塔
后面的就是HR面試 會問一些基本的情況 為什么來我們公司等等
最后一輪就是技術面

數碼視訊嵌入式面試題

技術面的話先問你做過什么項目 簡單介紹一下 然后讓我畫了個程序流程圖 問了一下怎么樣控制一個引腳輸出高電平
在就是有沒有LINUX操作系統的經驗 簡單問了一些基本問題
大端小端CPU是什么

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詳細講述你的項目 ，包括畫出系統框圖，會問的很詳細；
隨后對你負責的模塊進行難點分析，并詳細描述出來如何解決的

數碼視訊FPGA工程師面試題

你在調試中遇到過什么問題
你的預期薪資
你平時是通過什么方式來排解壓力的
你是保研還是考研的

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