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普華永道(PWC)咨詢員面試經驗(共62條) 最近更新時間:2025-05-09

風險咨詢顧問面試經驗(北京朝陽) - 普華永道(PWC)
2024-02-20 15:00:08 | 校園招聘
面試過程:

分為兩輪,一輪群面(super day),二輪合伙人面試,一組十幾個人,分組進行企業的管理問題、案例的分析等等出方案,這個時候合伙人、經理都會在旁邊旁聽,之后就一組一組進行presentation,我理解這個時候要aggressive一點,但不要太過,至少讓合伙人能看到你;然后中午吃飯,飯桌上可以輕松一點,說說話啥的,別怕尷尬,因為經理和合伙人都會聽你說;合伙人面試就看合伙人意向了,我建議去了不要拘謹,我就是像見到朋友一樣

面試官問的面試題:

普華永道(PWC)風險咨詢顧問面試題

1、參加了多少社會實踐,收獲是什么?突出社交能力比較好
2、目前在北京狀態,租房、有房還是什么?突出穩定,建議沒租房的也說租了
3、去一家高爾夫會所,辦卡和按次繳費,高爾夫會所賬目怎么做?這個我不知道他問我的意義,就是一般的會計賬:借銀存,按次貸方入收入;辦卡不入收入
4、出國和留在國內目前更青睞什么?突出遵循安排
5、如果上司安排了你覺得不合理的工作,會怎么做?突出先遵循安排,努力適應,不適應,及時溝通,正向解決

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管理咨詢面試經驗(北京) - 普華永道(PWC)
2021-09-18 15:19:53 | 校園招聘
面試過程:

面試的地點在清華大學那邊,早上8點半集合。

上午是無領導小組群面,一開始有一個自我介紹+破冰的環節,給了一張卡片上面有4個問題,需要結合卡片上的問題來介紹自己。

然后就到了case環節,一共10個人分為a和b小組。10分鐘的閱讀case時間,25分鐘的小組討論時間,20分鐘的a組和b組debate時間。一共4頁的case,閱讀時間還是比較充裕的。討論環節盡量講話,把腦子里想到的所有觀點都有條理有邏輯地闡述出來。在debate環節,建議語氣平和一些,抱著“以后可能是同事”的心態去友好反問,不要太aggressive。

第二個case是第一個case的延伸,但不再是分為a組b組互相debate,而是10個人一起作為一個小組,最后選幾個人來做pre,其他人可以適當補充。(如果剛才debate環節語氣不好就會很尷尬了)個人建議也是多表達自己的觀點,因為我們小組的幾位同學都很積極,如果不努力爭取話語權的話其實根本沒有機會表達觀點,建議同學們一定一定不要害羞,在別人完整地表達完觀點以后立刻接上話。

兩個pre做完以后就到了午休環節,這個時候可以爭取機會跟par和m聊天,雖然這個部分不計分,但是可以盡你所能地問一些有深度的問題,這樣可以給par在下午面試前留下好印象,覺得你對我們這個崗位是有很大的興趣的。

下午是單面環節。

總體來說我們group里的幾位同學都很優秀,但是接到HR電話到superday之間只有2天的時間,而我最近又在出差,沒有好好準備這個superday。希望同學們一定要提前準備,不要想著接到電話后再開始準備,真的很可能來不及的。

求offer求offer求offer,PWC我的夢!!!

面試官問的面試題:

普華永道(PWC)管理咨詢面試題

主要是問了我上午群面的表現,有沒有比較突出的隊友/對手,自己的表現如何等等。然后就針對簡歷問了相關的問題,同學們一定要熟系自己簡歷上寫的每一個點、每一個項目,par會抓著一個你不太自信的點深究的。然后需要準備好3why,why u, why consulting/audit/risk,why pwc。最后就到了反問環節,我問的是咨詢需要很強的自學能力,par能給我一點自學的經驗/渠道嗎?

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風險咨詢面試經驗(北京) - 普華永道(PWC)
2021-05-25 20:25:13 | 校園招聘
面試過程:

自我介紹+群面(辯論)+小組面(HR一對多)
面試前先分組,一般每組5~6人,一個面試中會有2個組。
自我介紹:有四個問題可選,選擇其中一個問題融合進自我介紹中,自我介紹中英均可。
群面辯論:拿到一段英文材料,規定的時間足夠閱讀完材料。兩組拿到各組的論點,進行討論后和對面組展開辯論,中英均可(我們所有人都用了中文)。
小組面:面試官單獨對每個小組提問,每個人輪流回答且問題均不同。大概30分鐘左右。

面試官問的面試題:

普華永道(PWC)風險咨詢面試題

1、剛才的辯論中誰表現最好?
2、描述一段自己感到壓力的經歷。
3、如果同時收到別家offer會如何選擇。
4、對風險咨詢崗的理解。
5、在工作中遇到不道德情景會如何處理?(比如客戶要求我們數據造假)

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市場咨詢面試經驗(深圳) - 普華永道(PWC)
2018-11-07 11:10:30 | 網上申請
面試過程:

一大早晨過去先進場,普華永道對于時間的把控很嚴格,在面試前一天就打電話進行了詢問并叮囑不要遲到,上午進行群體面試,我們抽到了題目,有30分鐘的討論時間,在這個過程中肯定需要多提出一些自己的看法,誰做為leader都不重要,因為時間很短大家都急著表現自己,越是這種情況下可能對于一些細節的把握也很重要,比方說timing,還有工作中的協調者,進度的把控者,最后的發言者,每個角色對于團隊都很重要,做好一個部分就可以了。下午單獨面試,需要抽題目做pre,我對于這塊比較懼怕,所以答得也不是很好。

面試官問的面試題:

普華永道(PWC)市場咨詢面試題

What's your career plan for the future?
Why should we choose you?
What do you want from your job?
Describe a situation during your internship experience when you were facing a challenge and your way to solve it.

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