因為之前本科在這個公司實習過，所以直接找之前的同事幫忙進去面試了，不過之前簡歷也投過了就是。
面試分為三輪，基本上第一輪是非常簡單的，可能簡歷優秀的同學是不需要第一輪的，主要是第二輪人資和公司副總面試

江蘇百勝電子有限公司管培生面試題

面試分為兩輪
第一輪是人資問題簡單點
你對公司的映像
你認為你最成功的事情
你從過去的實習中學習到了什么
你對公司企業文化的了解（很重要）

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先是在南京新裝立交橋旁的國展中心參加招聘會，招聘會上與面試主考官李總溝通，問了我一些關于手機方面的簡單問題，比如覺得哪些功能是將來手機上不可或缺的。由于時間太久記得不太清楚了。后來過了2-3天接到面試的電話，在南京百勝公司，在明基醫院地鐵站附近。先是做了一道試卷，試卷主要是一些常識性的問題，關系到各種常識，比如四大名著、12個月用英語寫出來等等，時間太久了，記不清了。題目做完后，主考官又問了一些問題讓大家來回答，然后就結束了。

南京百勝電子有限公司業務員面試題

先是在南京新裝立交橋旁的國展中心參加招聘會，招聘會上與面試主考官李總溝通，問了我一些關于手機方面的簡單問題，比如覺得哪些功能是將來手機上不可或缺的。由于時間太久記得不太清楚了。后來過了2-3天接到面試的電話，在南京百勝公司，在明基醫院地鐵站附近。先是做了一道試卷，試卷主要是一些常識性的問題，關系到各種常識，比如四大名著、12個月用英語寫出來等等，時間太久了，記不清了。題目做完后，主考官又問了一些問題讓大家來回答，然后就結束了。

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校招過后一到兩個星期吧，就通過短信發了面試通知
是一個HR小哥哥電話面試，很友善，有引導
還是自己面試經驗不足吧，準備不是很充分也不懂得讓自己看起來更匹配這個崗位

江蘇百勝電子有限公司管培生面試題

1、自我介紹；
2、對應聘崗位的了解；
3、曾組織過最成功的活動；
4、自己最大的缺點；
5、勝任這份工作最大的困難；
6、與他人產生矛盾，如何處理？

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