德邦來我們學(xué)校進(jìn)行雙選會(huì),當(dāng)時(shí)是從培訓(xùn)基地趕回學(xué)校的,看見有招我們專業(yè)就投了簡歷,德邦的位置只做了一個(gè)人(HR主面試官,面試的時(shí)候發(fā)現(xiàn)的,長的很漂亮,像某個(gè)女明星,跑偏了哈),問我有沒有網(wǎng)申,沒有就趕緊回去網(wǎng)申做測評,強(qiáng)調(diào)說明工作地點(diǎn)在上海,能不能接受,我回答可以,就讓我趕緊回去網(wǎng)申,網(wǎng)申完系統(tǒng)就自動(dòng)發(fā)了測評鏈接,北森的系統(tǒng),題目是類似公務(wù)員考試的行測題,好像有性格測評吧,忘了,做完跟我爸出去吃飯了,晚上回來收到面試邀請郵件,第二天因?yàn)榘l(fā)生了一些意外(蘭州下雨,文件袋沒扣好,資料全臟了,整理了好一會(huì)),比約定的時(shí)間遲了幾分鐘,結(jié)果德邦的工作人員說得等下一場11點(diǎn)的,看樣子很專業(yè)的,就等了,因?yàn)楫?dāng)時(shí)不想去上海工作,就一直跟我爸聊了一會(huì),玩了會(huì)手機(jī),里開始還有10分鐘了,突然想起來可以百度面試題,去看準(zhǔn)網(wǎng)查了發(fā)現(xiàn)面試流程都差不多,一面HR面,先是一分鐘即興演講,隨機(jī)抽題,但是有時(shí)間限制,然后是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,有點(diǎn)慌,第一次參加這種正式面試,進(jìn)去后先主動(dòng)跟我們組的人打了招呼,問了問都是什么專業(yè)的,哦對了,每組8個(gè)人,一共3組,組員面對面做,有40%的人沒有機(jī)會(huì)1分鐘演講,然后是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,最后兩個(gè)面試官提問,問了5個(gè)人,都是情商的問題,會(huì)問你覺得你們組誰表現(xiàn)好,你和那個(gè)人比如何,我感覺自己表現(xiàn)的挺好,千萬記住,能力不足自信不夠就不要強(qiáng)行帶隊(duì),做一些簡單的小事,記時(shí)間做筆記等等,一面過了可是不想去上海我就坐火車回了,沒去二面
面試官問的面試題:德邦物流JAVA開發(fā)工程師面試題
你覺得你和4號誰表現(xiàn)好,我是3號,
先問的4號,他是學(xué)財(cái)務(wù)管理的,是我們組的leader,面試官問他你覺得你們組誰表現(xiàn)好,
去德邦面試有5個(gè)環(huán)節(jié),聽宣講、個(gè)人演講、小組討論、七巧板、面談。具體環(huán)節(jié)內(nèi)容我也不一個(gè)個(gè)說了。
第一次去不懂,聽完宣講后是小組套路,沒座位和人家擠,也沒怎么參與套路,果然被淘汰了。
第二次不服氣呀,感覺很有意思,而且公司很大很不錯(cuò)。就找了個(gè)時(shí)間又去了。這次一路過關(guān)到最后,第一輪將近100人的面試到最后只剩下11個(gè)人,最后面談前有個(gè)小宣講,當(dāng)中一位同學(xué)手機(jī)響了一下然后被趕出去了。在徐涇東那里啊!忙了一下午就這么被趕出去了,我也覺得那同學(xué)太可惜了。然后小宣講結(jié)束一個(gè)個(gè)進(jìn)去面談。面完了讓我等消息,不是下周開始培訓(xùn)就是下下周。然后等了三周也沒消息。一個(gè)面試中午12點(diǎn)半開始到下午出來已經(jīng)5點(diǎn)半了。很失望的對一個(gè)還沒踏入社會(huì)的實(shí)習(xí)生來說。雖然已經(jīng)過去一年了還是想和大家分享一下,這公司的面試同學(xué)們重在參與吧,積累經(jīng)歷還行,別像當(dāng)初我那樣對這個(gè)公司保佑很大期望,對自己也很自信,然后放棄了其他實(shí)習(xí)工作的機(jī)會(huì)就在家里傻等了,哎。面試過后失敗了也沒事,有更適合你們的地方等著你們。想說的也就那么多了
德邦JAVA開發(fā)工程師面試題
面試一共分四輪
第一輪 一句話演講
宣講完以后一分鐘即興演講(演講題目隨時(shí)屏幕滾動(dòng),一句話為主題展開的即興演講)其實(shí)現(xiàn)場記不住你說了什么,雖然考的是應(yīng)變和表達(dá),但我覺得最多的還是臺(tái)風(fēng),這時(shí)候,氣場和談吐會(huì)給你加分喲
第二輪 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論
每人給到一張題目,在團(tuán)隊(duì)里限時(shí)討論后推舉出代表總結(jié)本組討論結(jié)果,當(dāng)時(shí)去的時(shí)候是個(gè)辯論題,其實(shí)對錯(cuò)都不重要,要的就是團(tuán)隊(duì)的氛圍,這其中,HR會(huì)一直觀察,記得多發(fā)言,扮演聆聽者角色的小伙伴注意啦,多多發(fā)表自己看法喲
第三輪 七巧板拼圖積分
每組隨機(jī)抽取給定數(shù)量的板,按照要求拼出加分圖形,可以向左右兩組借不同顏色和形狀板形輔助完成,每個(gè)小組必須給給定時(shí)間拼出圖形累計(jì)得分,整個(gè)大組也必須共同累湊固定積分,否則,全部淘汰!
第四輪 單面
兩個(gè)面試官直接面試,自我介紹,介紹一下項(xiàng)目,面試官很親切;
沒有筆試,面試通過直接HR面,HR很年輕
德邦物流JAVA開發(fā)工程師面試題
自我介紹
項(xiàng)目介紹
對我寫的專利比較感興趣,問了一個(gè)專利;
讓我用英文翻譯一下
項(xiàng)目技術(shù)問題問了一下
獵頭問了下前一份工作的情況,包括工作地點(diǎn)、薪資待遇等,然后確定了下面試時(shí)間,到公司后排隊(duì)面試,一個(gè)總監(jiān)一個(gè)技術(shù)人員先面試,問了些項(xiàng)目情況和技術(shù)問題,然后由人力部門的人來談薪資,確定完薪資,自己提出需考慮一下,隔天回復(fù),人力發(fā)郵件offer,談定報(bào)道時(shí)間
面試官問的面試題:德邦物流軟件工程師面試題
基本分幾個(gè)方面
1.以前做過的項(xiàng)目介紹
2.數(shù)據(jù)庫的使用情況
3.緩存的相關(guān)問題
4.java基礎(chǔ)問題
5.公司使用的是maven、ext、ibaits等技術(shù)
6.框架的一些問題
把這些說好了,基本上要工資就ok了
(共1913條) 德邦物流
(共1263條) 順豐速運(yùn)
(共320條) 敦豪DHL
(共69條) 山東航空股份有限公司
(共22條) 順豐速運(yùn)(集團(tuán))有限公司
(共32條) 西安鐵路局
(共5條) 廈門雅迅網(wǎng)絡(luò)股份有限公司
(共6條) 重慶重郵信科
(共4條) 中國能建
(共4條) 小馬過河國際教育
(共7條) 哈曼科技
(共4條) 上海科技大學(xué)