面試之前會(huì)有測評(píng)，是一個(gè)中年男面試官，人很溫和。先自我介紹后提問，需要對(duì)未來發(fā)展有所了解。

科銳國際人力資源顧問培訓(xùn)生面試題

模擬了一個(gè)情景，你的客戶在匆忙中跟你打了電話，需要招聘，你miss掉了關(guān)鍵信息，如何處理。

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先進(jìn)行筆試在進(jìn)行面試 先進(jìn)行筆試在進(jìn)行面試 先進(jìn)行筆試在進(jìn)行面試 先進(jìn)行筆試在進(jìn)行面試 先進(jìn)行筆試在進(jìn)行面試 先進(jìn)行筆試在進(jìn)行面試 先進(jìn)行筆試在進(jìn)行面試

科銳國際顧問面試題

為什么想做獵頭
你對(duì)獵頭有什么了解
自己的人生規(guī)劃 生活或者工作
你對(duì)公司有什么了解
你做了哪些準(zhǔn)備

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面試體驗(yàn)還是不錯(cuò)的，因?yàn)橐咔榈脑颍嬖囆问竭x擇了線上，但是會(huì)要求開視頻，這樣體驗(yàn)也不錯(cuò)，起碼也能看到面試官的樣子，還是不錯(cuò)的，面試官也非常客氣和專業(yè)，令人印象深刻。

科銳國際助理顧問面試題

1、為什么選擇人力資源行業(yè)？
2、你覺得科銳國際是一家什么樣的公司？
3、你認(rèn)為助理顧問是一份什么樣的工作？

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