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TCL無領導小組面試題

2022-06-07 | 行業研究員
群面題目:

群面:大約8個人,做了一個案例分析,為某企業開發項目出謀劃策,如何做推廣營銷以及以后的運營策略。

面試過程:

群面,大約8個人,做了一個案例分析,為某企業開發項目出謀劃策,如何做推廣營銷。以及以后的運營策略。

面試官問的面試題:

群面,大約8個人,做了一個案例分析,為某企業開發項目出謀劃策,如何做推廣營銷。以及以后的運營策略。

面試相關細節(職業圈獨家調查):

你覺得這次面試的難度如何?
答:很簡單
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:一般
這次面試的結果如何?
答:面試成功但沒有去報到

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2022-06-02 | 研究員 | 網上申請
群面題目:

無領導小組討論:做了一個案例分析,為某企業開發項目出謀劃策,如何做推廣營銷。

面試過程:

群面,大約8個人,無領導小組討論。做了一個案例分析,為某企業開發項目出謀劃策,如何做推廣營銷。以及以后的運營策略。

面試官問的面試題:

群面,大約8個人,做了一個案例分析,為某企業開發項目出謀劃策,如何做推廣營銷。以及以后的運營策略。

面試相關細節(職業圈獨家調查):

你是通過何種渠道獲得這次面試機會的?
答:網上申請
你覺得這次面試的難度如何?
答:很簡單
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:很好
這次面試的結果如何?
答:面試成功但沒有去報到

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2022-04-18 | C++軟件工程師 | 校園招聘
群面題目:

群面:給了一個題目,要設計一款用于T公司收集培訓反饋信息的APP,要求面試者設計APP的名稱、交互邏輯和交互界面。

面試過程:

筆試后是群面,給了一個題目,要設計一款用于T公司收集培訓反饋信息的APP,要求面試者設計APP的名稱、交互邏輯和交互界面。

面試官問的面試題:

針對題目給出答案,要求盡可能提出詳細的設計內容,不要太寬泛,需要詳細討論具體的設計,以及為什么這樣設計,希望體現面試者思維的邏輯性。

面試相關細節(職業圈獨家調查):

你是通過何種渠道獲得這次面試機會的?
答:校園招聘
你覺得這次面試的難度如何?
答:難度一般
這次面試的結果如何?
答:面試未得到工作

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2021-05-22 | 助理 | 校園招聘
群面題目:

群面:七個人一個小組,先自我介紹,然后討論一個公司轉崗機制的設置。

面試過程:

電話通知群面,七個人一個小組,先自我介紹,然后討論一個公司轉崗機制的設置。 暑期實習的招聘而已,競爭的都是985碩士or海外碩士,我211在讀生非常突兀。。。。。。

面試官問的面試題:

未提出問題 面試官主要就是讓我們自我介紹,然后給我們看題目,之后我們討論的時候她全程沒有說一句話,結束之后就說已經結束了讓我們等消息,問了一句你們還有什么問題。。。

面試相關細節(職業圈獨家調查):

你是通過何種渠道獲得這次面試機會的?
答:校園招聘
你覺得這次面試的難度如何?
答:難度一般
這次面試的結果如何?
答:面試還未出結果

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2021-04-02 | bi研發工程師 | 校園招聘
群面題目:

群面:當時是給了一個題,關于tcl出資具體數額給學校,給了幾個選項,讓擇優選取,就問怎么排序最合適,考慮的因素是啥。

面試過程:

Tcl面試首先是群面,當時是給了一個題,關于tcl出資具體數額給學校,給了幾個選項,讓擇優選取,就問怎么排序最合適,考慮的因素是啥

面試官問的面試題:

Tcl面試首先是群面,當時是給了一個題,關于tcl出資具體數額給學校,給了幾個選項,讓擇優選取,就問怎么排序最合適,考慮的因素是啥

面試相關細節(職業圈獨家調查):

你是通過何種渠道獲得這次面試機會的?
答:校園招聘
你覺得這次面試的難度如何?
答:難度一般
這次面試的結果如何?
答:面試未得到工作

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2021-03-29 | 人事/行政專員 | 校園招聘
群面題目:

群面:主要是給一個情景十幾個人討論方案。

面試過程:

兩輪面試,第一輪是群面,主要是給一個情景十幾個人討論方案,每人會有單獨發言的機會,面試官就坐在旁邊看大家討論的過程。一面通過以后二面是單獨面,面的應該就是直系leader,主要是深挖簡歷。

面試官問的面試題:

1.為什么想做這一行?為什么選擇我們公司? 2.職業規劃,對未來的期望。 3.過去的校園經歷,實習經歷,深挖簡歷,問的比較細。

面試相關細節(職業圈獨家調查):

你是通過何種渠道獲得這次面試機會的?
答:校園招聘
你覺得這次面試的難度如何?
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:很好
這次面試的結果如何?
答:面試未得到工作

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