[公司普通職員]話費補貼，中秋節和春節節日津貼

2022-07-29 14:50:48 | 上海

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？

話費補貼，中秋節和春節節日津貼，端午節婦女節節日禮品，五年十年年資福利，子女可以免費有商業保險，健身券一周兩次

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

一年一次，每年8月調薪，預算5%左右，公司薪酬體系挺完善的，都有年終獎，根據市場水平調整，相對比較穩定

公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

工作節奏比較快，效率要非常高，不然就要加班，下班基本準時，看工種，如果是固定工時的可以申請加班工資，周末不需要加班，雙休

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[董事]總的來說還可以。團隊合作氣氛濃烈

2020-02-11 16:27:08 | 上海

工資待遇：

公司及待遇點評：

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

總的來說還可以。團隊合作氣氛濃烈。領導要看人。領導一般會有海外留學和工作經驗。再往上區域或全球高管基本就是外國人。空降的領導很多，對本地文化并不了解。

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發展？

流動性中等。總體來說如果發展目標是取得工作經驗，找到一個大牌的平臺，這個公司是很適合長期發展的。但是如果希望打入管理層，就比較困難，因為公司內部人事復雜，升職很多憑上面外國人領導是否看重你，而不是完全看你的能力

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

晉升機會主要還是看公司哪些職位空缺。普通職位一般能做到按照能力和努力度得到晉升機會。當然公司內部人多，人事關系也會比較復雜。面面俱到討好到關鍵任務非常重要。埋頭苦干不會推銷自己在外企中絕對是行不通的。

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[實習生]還算比較不錯的公司吧

2017-08-02 19:45:57 | 上海黃浦

公司優點：

就一般般吧，各方面的辦公環境還是可以的

公司缺點：

辦公室內政治環境比較復雜，大公司都這樣吧

給求職者的建議：

隨心就好吧，無論選擇哪里差別不會太大的

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