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燕京啤酒(桂林漓泉)股份有限公司 6人分享

燕京啤酒(桂林漓泉)股份有限公司工資待遇及點評(共2條) 最近更新時間:2021-12-28 16:14:55

[02級業務員]漓泉啤酒在廣西是龍頭企業。公司發展前景相對可以

2021-12-28 16:14:55 | 廣西玉林市

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元 年終獎:2400元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經常晚下班 周日經常加班

公司及待遇點評:

你覺得公司公司未來發展前景如何?和同類公司相比優勢在哪里?在行業中處于什么地位?
漓泉啤酒在廣西是龍頭企業。公司發展前景相對可以。制度也相對完善。福利待遇可以。只是作為前線業務員,經常為當月業績要加班加點。領導一句話就增加一項工作。
工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
工作氛圍不錯,團隊也是比較融洽。公司領導也挺下屬。前提是下屬聽話,不給領導添麻煩。但是大環境下,整體銷量下滑,壓力一層層壓下來,業務員也不好過,加班是常有的事情。
公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發展?
公司效益不好的情況下,作為前線業務員,頂不住公司壓力,選擇退出的人還是有的。長期做業務員,肯定會有被淘汰一天,要往上爬,薪資高了頂住壓力過一年是一年。

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[銷售主管]發展前景一般,要看戰略轉型和外圍市場的拓展程度

2019-05-29 14:25:04 | 南寧市

你覺得公司公司未來發展前景如何?和同類公司相比優勢在哪里?在行業中處于什么地位?
發展前景一般,要看戰略轉型和外圍市場的拓展程度。對比別的公司薪酬完善,市場地位整體壟斷。廣西啤酒行業處于老大的地位
工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
團隊一般??吹胤絹?。整體來說一般般吧,領導要求的是業績。當然。還有拍馬屁的能力,你要是適應能力很強,選擇還是可以的
公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發展?
流動性大,有家庭的不適合長期發展,因為調動性比較大。每個月回家5天左右,其他時間全是外派的,而且銷量任務也大。弄不好就卷鋪蓋走人吧

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